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中国人保健康浙江分公司健管策划

招聘、面试、点评、工资等相关信息

中国人保健康浙江分公司相关图片

中国人保健康浙江分公司

中国人民健康保险股份有限公司(简称“人保健康”)系国务院同意、中国保监会批准成立的第一家专业健康保险公司,是由PICC中国人民保险集团公司联合欧洲最大的商业健康保险公司 DKV德国健康保险股份公司及国 ...查看全文

健管策划

1. 参与公司的建设与发展规划,并对公司的宣传提出合理化建议;
2. 协助企划经理实施公司的品牌推广计划;
3. 完成公司对内、对外品牌展示视觉统一工作;
4. 负责公司 ...查看全文

健管策划面试

首先面试官要求一分钟自我接受,然后再根据简历内容主攻女性在27岁这个年龄有没有结婚的打算,翻来覆去的解释(耗费3分钟),然后问及行业成就,最后谈及期望薪资。本人很直白的要求5000。
1、个人婚姻状 ...查看全文

来自:中国人保健康浙江分公司健管策划的面试

营销策划待遇

平均:¥7260最低¥7260-最高¥7260

来自:北京康美健管理咨询有限营销策划职位工资

电话销售面试

首先就是hr问了自己的人生规划和为什么要选择保险这份工作并谈了自己的理想和对未来的展望
你的人生理想你为什么选择这份工作你对自己有足够的信心做好这份工作吗 ...查看全文

来自:中国人保健康浙江分公司电话销售的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥6517最低¥4200-最高¥16150

来自:太极软件开发工程师职位工资

银保部面试

简单电话面试后,于指定时间抵达中国人保健康浙江分公司,
不过面试地点不在办公室,就在一个大平台的椅子中进行,环境较好,没有压迫感,
于谈话中面试,主要以问答形式为主。面试时间大概在30到40分钟左右, ...查看全文

来自:中国人保健康浙江分公司银保部的面试

java开发工程师待遇

平均:¥6902最低¥5000-最高¥10500

来自:太极java开发工程师职位工资

Java面试

本人今年大四,大学在学校当了三年废物,到了大三下学期,看着同学们考研的考研,考公的考公,终于也是感受到了危机。
最后也是迫于就业压力,报了个java培训班。几个月前培训班的就业老师给我们安排了一场面 ...查看全文

来自:太极Java的面试

项目经理待遇

平均:¥13000最低¥5500-最高¥17000

来自:太极项目经理职位工资

Java面试

线下参加的校园招聘
1. 听完宣讲会直接线下当场笔试,笔试题就是15道java基础题+1道中等的算法题,不过我没做出来算法题
2. 第二天上午直接面试,我就面试了15分钟不到,就问问了项目,
...查看全文

来自:太极Java的面试

工程师待遇

平均:¥7395最低¥3860-最高¥11748

来自:太极工程师职位工资

数据分析师面试

面试的方太数据分析岗,做了一个性格测试后,经历3次面试,人事面和区域总监面都是去的线下,二面业务面是在线上。
业务面是1对5的一个形式,面试官总共问了3个问题,每个问题提问后面试者们举手作答,题目难 ...查看全文

来自:太极数据分析师的面试

网络工程师待遇

平均:¥6555最低¥5000-最高¥9900

来自:太极网络工程师职位工资

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