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北京航天科颐技术有限公司管理类

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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北京航天科颐技术有限公司

北京航天科颐技术有限公司成立于2012年,是注册于北京市海淀区的股份制高新技术企业,主要以技术研发为主,目前北京地区经营面积400余平米,公司前期注册资本1050万元,2015年注册资本金拟增至300 ...查看全文

管理类

1. 人员招募、异动、晋升、入离职、奖惩、合同、档案等人事作业,及SAP系统维护;
2. 人事制度、规范整理及文件传递;
3. 其他所需资料汇整。 ...查看全文

管理类面试

面试首先是一对一单面,问了些关于家庭以及生活学业上的问题。并且做了自我介绍。HR人很好,说话很和善,交流比较流畅。后面是技术面试,也是单面,主要问一些技术方面的问题。
简历上的东西 ...查看全文

来自:北京航天科颐技术有限公司管理类的面试

嵌入式系统工程师待遇

平均:¥10001最低¥10001-最高¥10001

来自:北京航天科颐技术有限公司嵌入式系统工程师职位工资

自动控制工程师面试

主要就是聊天,聊个人情况,聊工作经历,聊公司需求和个人需求领导很和蔼,没架子,办公气氛也挺好印象比较深的是,会议室全是各种军工资质、软件著作权和专利.
想一直做技术,还是想当领导. ...查看全文

来自:北京航天科颐技术有限公司自动控制工程师的面试

电子电气工程师待遇

平均:¥8001最低¥8001-最高¥8001

来自:北京航天科颐技术有限公司电子电气工程师职位工资

生产管理类面试

简历筛选通过后发了测评,形式是行测+性格测评,
然后HR打电话约面试时间,形式是线上视频面试,HR和部门主管2v1。
面试问题比较常规,基本是自我介绍、个人情况
然后还有一些专业问题(例如风险管 ...查看全文

来自:TCL中环新能源科技股份有限公司生产管理类的面试

嵌入式硬件开发待遇

平均:¥10001最低¥10001-最高¥10001

来自:北京航天科颐技术有限公司嵌入式硬件开发职位工资

职能管理类面试

不管怎么说,拓邦的面试流程我觉得还是很专业流畅的,不用等,不用填复杂没什么用的应聘表。HR和主管感觉业务专业水平还是可以的,这点好评。
平台吧感觉还可以,有一定名气,
但是内部风评口碑有好有坏。目 ...查看全文

来自:深圳拓邦股份有限公司职能管理类的面试

高级硬件工程师待遇

平均:¥10001最低¥10001-最高¥10001

来自:北京航天科颐技术有限公司高级硬件工程师职位工资

职能管理类面试

一面两面衔接进行
一面两位面试官,年长者为经理。围绕专业来问专业问题。比较发散,很多题都有难度。
二面为人力面,一位面试官。针对简历,详细问了实习和校园经历,问的也比较细。
总体来说氛围很好,是 ...查看全文

来自:中广核职能管理类的面试

结构工程师待遇

平均:¥17000最低¥17000-最高¥17000

来自:北京航天科颐技术有限公司结构工程师职位工资

职能管理类面试

面试的岗位不是业务相关部门,
但是绩效高达1000,还跟公司业绩挂钩,两个考核要点,一个自身工作任务,一个公司业绩,都有可能扣,业绩不达标会全额扣。
所以不用听hr说底薪+绩效多少,直接默认底薪多 ...查看全文

来自:广州世品环保科技股份有限公司职能管理类的面试

电子工程师待遇

平均:¥10001最低¥10001-最高¥10001

来自:北京航天科颐技术有限公司电子工程师职位工资

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