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湖北华秦

国内唯一的E-learning云计算产品化系统提供商！ ...查看全文

市场部

1． 制定每月户外场地计划及排期； 2． 统计日常到访数据，发现问题及时汇报上级主管； 3． 安排推广员的定期培训； 4． 安排户外兼职的排班表，并监督各户外兼职日常工作并进行管理 5 ...查看全文

市场部面试

面试共分为三轮，
第一轮是HR电话面试，主要是谈了之前经历，职业规划这些的，没有专业内容，主要就是看你这个人和简历写的是否一致，稳不稳定。
第二轮是专业面试，问的问题均与职位职责相关，
第三轮是 ...查看全文

来自：湖北华秦市场部的面试

教学设计师待遇

教学设计师面试

面试过程计较简单，大致分为两轮面试，首先是HR的面试，HR会对基本情况进行一个了解，介绍公司的基本情况，随后部门经理会对你的职业能力进行一个测评。 ...查看全文

来自：湖北华秦教学设计师的面试

商务渠道待遇

课程设计师面试

面试比较简单 不需要复杂的一轮两轮
一般是上级领导直接面试
合适一般会立即给消息
一般情况下 只要符合要求 都不会拒绝
近两年有没有结婚的打算 ...查看全文

来自：湖北华秦课程设计师的面试

php高级开发工程师待遇

销售代表面试

还可以、三轮面试、我自己打电话过来的。就问以前从事什么行业，对教育行业的看法。能不能适应经常出差什么的
以前从事什么行业 ...查看全文

来自：湖北华秦销售代表的面试

单片机工程师待遇

人资实习生面试

公司不大，前台人很好，进去先填了个简历，一个面试官先问问题，然后换了个人进行复试，问问题。
描述学校里参加的活动。
工作太多完成不了怎么办？ ...查看全文

来自：湖北华秦人资实习生的面试

自动化测试待遇

多媒体课程设计师面试

首先人事经理和专业人员面试个人基本情况和职业技能，面试后布置任务回家完成。然后提出跟部门经理1对1面试。
为什么选择教育行业？
为什么离开之前的公司？ ...查看全文

来自：湖北华秦多媒体课程设计师的面试

java开发工程师待遇