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杭州五八到家生活服务有限公司家政经纪人

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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杭州五八到家生活服务有限公司

58到家是58同城旗下自营家政服务,服务规范、价格统一、响应迅速、保障到位,旨在为老百姓提供中国最好的家政服务。58同城正式发布旗下全新品牌“58到家[1]”,58同城首席战略官陈小华兼任58到家CE ...查看全文

家政经纪人

1. 全面负责分公司经营与管理,完成业务指标,优化人才管理;
2. 建立并维护各种渠道公司、保险公司、保监等多方关系,做到持续稳健合规经营,做好分公司全面风险管理;
3. 提升运营 ...查看全文

市场营销面试

三轮面试,主管,hr,经理,顺利到我有点懵,回来路上就收到入职通知,考虑要不要去。面试官还算专业,总觉得通过有些随意,工资跟我说无责任底薪4000➕,感觉夸大了,纠结去不去。 ...查看全文

来自:杭州五八到家生活服务有限公司市场营销的面试

渠道销售待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:杭州五八到家生活服务有限公司渠道销售职位工资

实习生面试

今天确认通过面试拿到offer啦,感恩回馈。产品经理岗面试一共三轮,第一轮5月19号,电话面,hr小姐姐很温柔,问了为什么想当产品经理,之前为什么没有实习经历,为了当产品经理做了哪些努力之类的基础的问 ...查看全文

来自:绿城集团实习生的面试

培训经理待遇

平均:¥5500最低¥5500-最高¥5500

来自:杭州五八到家生活服务有限公司培训经理职位工资

地产项目管理面试

1, 自我介绍此问题目的为,突出自身的优点和闪光点;
2, 来面试之前做了什么准备对公司的理解;
3, 本科有参加社团,简单介绍一下,着重于管理方面的(以项目为例)想了解当事人对于管理能力的阐述; ...查看全文

来自:绿城集团地产项目管理的面试

培训主管待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:杭州五八到家生活服务有限公司培训主管职位工资

销售专员面试

本来觉得绿城即使只是个空壳,口碑也还是不错,就网投了简历,没想到体验这么差,视频面试的HR一点都不尊重人。第一轮是电话沟通,电面的HR还是不错,问问题也比较有重点。紧接着我照她的短信加了另一个HR,这 ...查看全文

来自:绿城集团销售专员的面试

渠道经理待遇

平均:¥8500最低¥8500-最高¥8500

来自:杭州五八到家生活服务有限公司渠道经理职位工资

行政专员/助理面试

面试了3轮,第一轮是电话简单了解了一下你的情况,第二轮直接上级视频面试,第三轮总监现场面试,从初面到通知我通过了面试大约过去了两周,入职还得推一周。面试问题:
1.自我介绍;
2.你工作中最成功的 ...查看全文

来自:绿城集团行政专员/助理的面试

专员待遇

平均:¥5500最低¥5500-最高¥5500

来自:杭州五八到家生活服务有限公司专员职位工资

市场营销面试

绿城管理营销岗。
非常感谢hr愿意给我一个机会让我来参加面试。一面采取视频面试的方式,个面,结构化,问的问题主要来源于简历,比如问我参加两个房地产有关比赛的收获以及自己在比赛中负责的部分。此外还会提 ...查看全文

来自:绿城集团市场营销的面试

电话销售待遇

平均:¥3500最低¥3500-最高¥3500

来自:杭州五八到家生活服务有限公司电话销售职位工资

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