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万达百货运营专员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

万达百货相关图片

万达百货

万达百货成立于2007年5月8日,是中国商业地产龙头企业大连万达集团下属四大支柱产业(商业地产、高级酒店、文化旅游、连锁百货)之一。截止到2012年底万达百货已拥有门店57家,2013年拥有门店数将达 ...查看全文

运营专员

岗位职责:
1.组织和策划线上、线下的推广活动;
2.挖掘和分析市场活动数据,用以指导市场活动和产品改进;
3.处理日常运营合作及产品推广事务;
4.组织对外媒体联系, ...查看全文

运营专员面试

问题比较随意,关口比较多,一个领导问完会同之际另一个领导面试,而且是应聘部门和人事分别面试的,问题一般。 ...查看全文

来自:万达百货运营专员的面试

运营专员待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:万达百货运营专员职位工资

运营专员面试

楼层主管待遇

平均:¥3324最低¥2772-最高¥4282

来自:万达百货楼层主管职位工资

运营专员面试

营运部楼层主管待遇

平均:¥3863最低¥2805-最高¥6534

来自:万达百货营运部楼层主管职位工资

商场楼层主管面试

主要询问上份工作的内容以及一些个人职业规划,流畅:人资助理-单元经理-人资经理,面试完后回去等通知。通过后入职需要提供体检报告,学历证书,制服需要自费购买。 ...查看全文

来自:万达百货商场楼层主管的面试

新动力待遇

平均:¥3303最低¥2662-最高¥3537

来自:万达百货新动力职位工资

财务面试

感觉靠谱。面试效率高,有收获,1对1面试,福利待遇不错。 ...查看全文

来自:万达百货财务的面试

主管待遇

平均:¥6019最低¥3000-最高¥11880

来自:万达百货主管职位工资

其他运营职位面试

管理培训生待遇

平均:¥3150最低¥3000-最高¥4538

来自:万达百货管理培训生职位工资

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