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新日电动车

江苏新日电动车股份有限公司（【注】前身为北京新日电动车制造有限公司）是主要从事电动车及关键零部件的研发、生产与销售的大型民营股份制拟上市公司。本着“优化结构、突出主业、集中资源、产业创新”的经营思路和 ...查看全文

人力资源经理

人力资源经理，人力资源部门工作的管理者。
岗位职责：
1、依据公司发展战略，协助人力总监组织制定集团人力资源战略规划。
2、根据集团战略和人力发展规划，提出机构设置、岗位设置与 ...查看全文

工艺工程师面试

第一轮hr面，主要是所学的专业以及院校
第二轮技术面，没有过多的技术方面，主要是对过往经理的了解 ...查看全文

来自：新日电动车工艺工程师的面试

销售经理待遇

储备干部面试

刚开始说学术面试和综合面试30分钟，我自我介绍完以后，一问本科是啥，问了好几次，我说是二批次，
然后直接就意思是不匹配，我问专业不行吗？他说了学校和专业都不匹配，
然后直接给我戴高帽，表示来他这儿 ...查看全文

来自：新日电动车储备干部的面试

助理待遇

电气工程师面试

一面
人事电话确认个人信息，毕业院校，专业等。
询问工作倾向等基本信息，
确认后，联系主管领导进行专业面试。
二面疫情期间，主管领导进行视频面试。
主要聊聊工作经历，
是否用过相关电器元件 ...查看全文

来自：新日电动车电气工程师的面试

暖通待遇

面试

确定通过。面试效率高，1对1面试。 ...查看全文

来自：新日电动车的面试

销售员待遇

人力资源专员/助理面试

线上群面，问题是开放性问题。
先思考问题5min，小组讨论20min。
小组讨论时，是轮流发言，没有很混乱，
后面leader发言时，引领的方向也比较清晰。 ...查看全文

来自：新日电动车人力资源专员/助理的面试

客户经理待遇

结构设计师-兼职面试

共两轮面试：笔试及电话面试
一面笔试：手机扫码做题，根据简历然后简单询问一些问题并提出自己的要求
二面电话：询问一些专业问题如CAD画图，参加过什么机械项目等 ...查看全文

来自：新日电动车结构设计师-兼职的面试

制冷工程待遇