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凌云集团督导

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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凌云集团

凌云集团始创于1986年,是一家集设计、开发、制造、销售为一体的品牌皮具服饰公司,在2001年和2003年的中国皮具设计大赛上连续两届获得了最高奖项——真皮标志杯特等奖。 -联系方式: 联系人:请登陆 ...查看全文

督导

督导是指监督指导、能组织活动进行培训。
岗位职责:
1、确保该部门或工作领域按质、按时地实现它的目标。
2、培训、激励员工按质、按时地完成工作任务。
3、与员工和其他各 ...查看全文

督导面试

分三次面试,一次是HR,一次是主管,一次是项目经理,有点繁琐,1对1的面试,等的时间比面试的时间还长,先自我介绍,然后问一些与销售工作相关的问题
你的优点和缺点?你的职业规划?生意差你会怎么样做?人 ...查看全文

来自:凌云集团督导的面试

工程师待遇

平均:¥5522最低¥4224-最高¥9636

来自:凌云集团工程师职位工资

督导面试

分三次面试,一次是HR,一次是主管,一次是项目经理,有点繁琐,1对1的面试,等的时间比面试的时间还长,先自我介绍,然后问一些与销售工作相关的问题
你的优点和缺点?你的职业规划?生意差你会怎么样做?人 ...查看全文

来自:凌云集团督导的面试

副总经理待遇

平均:¥15354最低¥10485-最高¥20223

来自:凌云集团副总经理职位工资

机械设计/制造面试

从校内面试的,感觉不难,加了Hr微信,还没消息,在等着信息,简单问了问自己简历上面的信息和项目经验,然后差不多了 ...查看全文

来自:凌云集团机械设计/制造的面试

主管待遇

平均:¥11327最低¥7230-最高¥15425

来自:凌云集团主管职位工资

项目管理面试

会计待遇

平均:¥2525最低¥2410-最高¥2640

来自:凌云集团会计职位工资

物流面试

工艺待遇

平均:¥1541最低¥1541-最高¥1541

来自:凌云集团工艺职位工资

客户经理面试

对一面试流程:自我介绍——简历问答——知识问题自我介绍:同上简历问答:主要考验的之前的从业经验,建议简历不要过分夸大,择重讲解,越符合应聘内容要详细描述,留白,给面试官主动了解的机会知识问题【择例说明 ...查看全文

来自:凌云集团客户经理的面试

服装部数据分析经理助理待遇

平均:¥5393最低¥5393-最高¥5393

来自:凌云集团服装部数据分析经理助理职位工资

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