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日立环球存储有限公司

2003年，日立环球存储科技公司在中国深圳这一片热土上生根发芽。作为IBM和日立两间公司存储科技业务策略性合并的结果，日立环球存储科技公司继承了IBM与日立誉满全球的研究开发技术并将其超过80年的硬盘 ...查看全文

培训讲师

培训讲师是指培养人员能找出说服的关键或重要对象，依其特性及关心议题，运用适当方式使对方接受自己的意见或想法。能视谈话对象有条理地清楚表达想法，除确保对方专注聆听及充分了解，并可正确解读、响应、厘清他人 ...查看全文

培训讲师面试

面试当天先是一个人事部简单面试，自我介绍，重点工作或实习经历。然后是填写了一个试卷，类似职务申请表。然后让等待通知
个人学历工作经历 ...查看全文

来自：日立环球存储有限公司培训讲师的面试

工程师待遇

材料工程师面试

总共两轮面试，第一轮聊了半天我说了做金属材料的，然后还是叫我去第二轮，然后以专业不对口拒绝。还有约好的两点面试，让我等到三点，公司这样安排合适吗？ ...查看全文

来自：日立环球存储有限公司材料工程师的面试

员工待遇

质量管理/测试面试

部门的老同事主要问了一下测试相关的东西，然后和过往的工作经验，问的比较细，但是没有什么难度，都是一些工作中的东西，部门领导就很随意的聊了一聊，没有涉及到技术相关。 ...查看全文

来自：日立环球存储有限公司质量管理/测试的面试

普工待遇

硬件测试面试

1. 聊聊以往的个人经历；
2. 介绍项目经历以及成功的故事；
3. 是否可以在坪山工作，是否担心交通问题。
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来自：日立环球存储有限公司硬件测试的面试

技术员待遇

生产设备管理面试

电话面试 先自我介绍 然后问的技术了解 学过什么做过什么 照实回答 就听老板说了 表现的老实点 ...查看全文

来自：日立环球存储有限公司生产设备管理的面试

操作员待遇

质量管理/测试面试

首先是电话面试，是因为HR MM，声音很舒服。通知了具体一面的要求，时间，地点后，3天后就到公司前台等待安排部门高级经理面试。整个面试过程很舒服，没有紧张，拉家常的方式介绍了一下自己之前的工作经历及经 ...查看全文

来自：日立环球存储有限公司质量管理/测试的面试

设备技术员待遇