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江苏金晓电子信息股份有限公司普工

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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江苏金晓电子信息股份有限公司

江苏金晓电子信息股份有限公司是致力于为用户提供大交通领域内全方位的先进信息诱导解决方案的技术型产品公司,专注于为行业内客户提供一流的技术、产品以及服务,业务领域覆盖全国所有省、市、自治区。我们正致力于 ...查看全文

普工

岗位职责:
1、在管理人员厂长的领导和车间负责人指挥下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度。
2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度,自觉服从工作安排。< ...查看全文

普工面试

我是通过中介去面试的,那天面试的都三四百人,就每人把简历填好了排着队去一对一的面试,内容其实都很简单的,就问你能不能适应无尘车间呀,还有就加减乘除的,男生算平方跟立方的
能不能适应无尘车间,16乘以 ...查看全文

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司普工的面试

事业部总经理待遇

平均:¥8400最低¥8400-最高¥8400

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司事业部总经理职位工资

Java面试

面试过程还是蛮愉快的,
但是入职之后发现公司老板喜欢欠薪以及延时发薪是常态,过多干预,
所以软件部门这边都无了,剩下一个还是硬强留,写被迫还不准走哈哈,真是奇葩老板和人事 ...查看全文

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司Java的面试

质量管理/测试待遇

平均:¥3500最低¥3500-最高¥3500

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司质量管理/测试职位工资

销售总监面试

介绍自己的工作经历,主要介绍自己上两家公司的经历。针对团队的管理及办法做了详细的沟通。同时向公司人员了解公司的业务组成,版块及分布情况。了解公司的发展历程,应聘的岗位及相关待遇问题。 ...查看全文

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司销售总监的面试

fpga开发待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司fpga开发职位工资

自动化测试面试

问了平时工作内容工作流程,公司比较偏远,办公环境挺安静的。问到工作中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到 ...查看全文

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司自动化测试的面试

解决方案工程师待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司解决方案工程师职位工资

网络工程师面试

就问能不能出差,接不接受长时间从的出差。只要是个人物就可以了。其实技术一点都不难,难就难在需要长时间出差。就要出差,技术学习两天就好了 ...查看全文

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司网络工程师的面试

网络工程师待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司网络工程师职位工资

C面试

去了之后先填一下薪资包括期望薪资。然后一个比较年轻的小伙面的,就随便聊聊,他也不问具体技术细节。10分钟就结束了,然后我就走了。过了两天,问了他们hr说我工作能力与职位要求不符。确实挺搞笑的,他们根本 ...查看全文

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司C的面试

实习待遇

平均:¥1501最低¥1501-最高¥1501

来自:江苏金晓电子信息股份有限公司实习职位工资

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