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中建发展法务经理

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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中建发展

法务经理

法务经理负责管理公司法律事务和安全保卫工作,保障公司合法权益和安全。
1、合同、公函及其他法律文件
A、负责公司合同预审核工作
B、起草、审核、修改公司各类法律文件包括但不限于 ...查看全文

法务经理面试

面试一共三轮,整体感觉除了等还是等,单次面试时间半天起步。据这几次等待面试的时候观察,公司整体不尊重员工,领导至上,效率低下。 ...查看全文

来自:中建发展法务经理的面试

法务经理待遇

平均:¥15000最低¥15000-最高¥15000

来自:中建发展法务经理职位工资

建筑设计工程师面试

面试就是比较轻松,谈谈你的个人履历,看看作品集,问问你相关的简单的建筑问题,有关建筑审美,美术审美的。
你觉得自己擅长素描还是水彩? ...查看全文

来自:中建发展建筑设计工程师的面试

公司法务待遇

平均:¥15000最低¥15000-最高¥15000

来自:中建发展公司法务职位工资

绿建面试

通知上午十点面试,去了HR让填个表,然后说领导在开会,让等,等,等。等到很晚,面试的领导插空问了为啥要离职,做过哪些项目等等,然后又开会去了。没有告知我具体的人事关系和薪资待遇就给发了offer! ...查看全文

来自:中建发展绿建的面试

建筑设计工程师待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:中建发展建筑设计工程师职位工资

环境工程管理面试

两个面试官,先作自我介绍,然后根据简历问了一下研究方向,实习内容。专业是水利工程,人家要的偏环境。 ...查看全文

来自:中建发展环境工程管理的面试

结构设计师待遇

平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000

来自:中建发展结构设计师职位工资

工程管理岗位面试

单独面试,主面试官不和蔼。
你为何选择的工作地点是京津冀。 ...查看全文

来自:中建发展工程管理岗位的面试

法务经理待遇

平均:¥10635最低¥2697-最高¥17475

来自:中联重科法务经理职位工资

法务经理面试

面试的岗位为合规,非法务。因为选项里没有,所以选择了法务经理。
一面:HR+部门面+笔试
HR:hr很好,问了一些常规问题;
部门面:主要针对之前的从业经历展开询问,只要简历是真实的,问题都不难 ...查看全文

来自:昆吾九鼎投资管理有限公司法务经理的面试

法务经理待遇

平均:¥10356最低¥4820-最高¥18073

来自:华润法务经理职位工资

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