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招商银行西安分行实习生

招聘、面试、点评、工资等相关信息

招商银行西安分行相关图片

招商银行西安分行

成立于1996年9月9日。作为招商银行在陕的省级分支机构,西安分行恪守“因势而变、因您而变”的经营理念,弘扬“挑战、自省、奉献”的招银精神,以灵活的机制和“严格、扎实、高效”的作风,围绕“力创股市蓝筹 ...查看全文

实习生

1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关 ...查看全文

实习生面试

流程:网申-笔试-面试(单面)-Offer。难度:一般笔试:行测,会计,招行发展,性格测试。面试:单面,5分钟结束(可能是因为当年实习生需求量大)。
结合简历提问,被询问了专业方向和个人发展打算。 ...查看全文

来自:招商银行西安分行实习生的面试

实习待遇

平均:¥840最低¥700-最高¥1500

来自:招商银行西安分行实习职位工资

非技术类实习生面试

暑期实习生的面试,面试是在一个大堂,里面做了几十个面试官,1对1面试,很轻松的环境,基本就是问了一些对金融,经济相关的问题,还有就是介绍企业,确定你是否能坚持下去吧,就是稳定性。 ...查看全文

来自:招商银行西安分行非技术类实习生的面试

保安待遇

平均:¥2887最低¥2625-最高¥3150

来自:招商银行西安分行保安职位工资

非技术类实习生面试

面试是在悦豪酒店5楼的多功能厅举行的,从下午2点开始。人很多,问了工作人员,说面试大概是1000人左右。面试均是1v1,十几个面试官同时进行面试。
进去后不用紧张,简单的自我介绍,根据你所填写 ...查看全文

来自:招商银行西安分行非技术类实习生的面试

2015校招待遇

平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000

来自:招商银行西安分行2015校招职位工资

非技术类实习生面试

非技术岗位的面试
招行面试流程:面试-笔试-签约
面试着装:最好还是正装
面试形式:在酒店的大厅,16张桌子,16位HR一对一进行面试。
面试内容:1、问我是否了解银行;2、问我为啥要从电子专业转到数 ...查看全文

来自:招商银行西安分行非技术类实习生的面试

金融科技产品经理待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:招商银行西安分行金融科技产品经理职位工资

实习生-实习生面试

初面大概有2000多人参加,在一个酒店里面举行的,大概有十几个面试官同时面试,每个人大概只有3-5分钟的时间,做个简单的自我介绍,然后面试官简单的问一两个问题,有实习经验的肯定会问到的。
过后大概有5 ...查看全文

来自:招商银行西安分行实习生-实习生的面试

银行理财经理待遇

平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000

来自:招商银行西安分行银行理财经理职位工资

实习生面试

网申通过的人非常多,大概有一千人了估计。分拨面的,从早上一直到下午4点。每个人只有三分钟时间,基本上简单自我介绍一下然后面试官会根据你的招聘表上的经历提问题,还有问一些常规的比如为什么选择招行这类的问 ...查看全文

来自:招商银行西安分行实习生的面试

银行待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:招商银行西安分行银行职位工资

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