中迈数字医疗行政助理
招聘、面试、点评、工资等相关信息
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中迈数字医疗
深圳中迈数字医疗技术有限公司(中迈)成立于2009年1月。 中迈本着“开放、合作、共赢”的态度,以“医生的视角、世界的眼光”业内唯一一家推出全套移动数字医疗与区域医疗中心信息化平台的解决方案。
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行政助理
行政助理就是将企业的事务管理得井然有序,在各种行政事务方面帮助和服务于公司员工,通过安排主管日程、填写计划列表、处理信息需求、制作数据报告、安排会谈会议、接待客户来访、维护记录管理,完成文件归档等各项 ...查看全文
行政助理面试
面试和每个公司基本上大同小异,自做自我介绍,然后就会问些和面试岗位相关的问题,回答问题大方得体,基本上就没什么了。
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来自:中迈数字医疗行政助理的面试
web前端开发工程师待遇
平均:¥12000最低¥12000-最高¥12000
来自:中迈数字医疗web前端开发工程师职位工资
项目经理面试
整体来说,效率还是比较高,一天的时间面试完,然后过一两天告诉你结果,人事经理,部门经理,技术总监,副总经理。
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来自:中迈数字医疗项目经理的面试
需求分析师待遇
平均:¥7128最低¥7128-最高¥7128
来自:中迈数字医疗需求分析师职位工资
部门助理/行政助理面试
因为疫情找不到工作,所以虽然这家公司很远很远,也还是大老远跑去面试。公司在嘉定北地铁站下来还要乘30~40分钟公交车的乡下,是厂区连办公楼的形式,外观看着还行。进去面试前先要填一堆表,然后穿个消防员一
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来自:美卓造纸机械技术(上海)有限公司部门助理/行政助理的面试
运营专员待遇
平均:¥11000最低¥11000-最高¥11000
来自:中迈数字医疗运营专员职位工资
人事行政助理(内勤)面试
不知道面试有几轮,第一轮面试就没过,岗位要么是不缺人冲kpi要么是已经有内定的人选了,去面试之前反复询问了一些问题,对方也说那些问题不是事,看得是能力,等实际面试的时候,对方反复抓着你的问题狠狠的纠结
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来自:北京东南仪诚实验室设备有限公司人事行政助理(内勤)的面试
技术总监待遇
平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000
来自:中迈数字医疗技术总监职位工资
部门助理/行政助理面试
前台登记填表,等待面试,初步的相互了解,等了十几分钟,部门主管第二轮面试,谈了很多关于岗位职责和后期发展,以及我对这个岗位的了解。总体来说,两轮面试下来,还是很不错的,不知道是不是薪资问题,还需要回去
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来自:广州聚焦网络技术有限公司部门助理/行政助理的面试
实施工程师待遇
平均:¥3500最低¥3500-最高¥3500
来自:中迈数字医疗实施工程师职位工资
人力行政助理面试
我是2017年5月初面试的,前台工作人员带我到会议室,没几分钟面试官就来面试了,没有笔试部分,直接面谈的,当时感觉特别好,所以直接就问了面试的结果,告知面试通过,面试后一周就入职了,直到今天还是在职的
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来自:北京派特恩知识产权代理人力行政助理的面试
软件开发工程师待遇
平均:¥10560最低¥10560-最高¥10560
来自:中迈数字医疗软件开发工程师职位工资
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