中影票务通人力资源经理
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岗位职责:
1、依据公司发展战略,协助人力总监组织制定集团人力资源战略规划。
2、根据集团战略和人力发展规划,提出机构设置、岗位设置与 ...查看全文
需要长期加班,没有明显排期 ...查看全文
来自:中影票务通视觉设计的面试
平均:¥6250最低¥5000-最高¥7500
来自:中影票务通销售经理职位工资
来自:中影票务通运营的面试
平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000
来自:中影票务通大客户销售代表职位工资
来自:中影票务通销售专员的面试
平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500
来自:中影票务通大客户代表职位工资
形式:视频面;
自我介绍;
项目:穿插问了些问题;
问题:JDK 包;
并发包:synchronized、ReentrantLock、 ...查看全文
来自:中国中化集团公司人工智能的面试
平均:¥12000最低¥12000-最高¥12000
来自:中影票务通渠道总监职位工资
1.测评主要考察性格、心理健康和职业素养;
2.无领导群面八个人,40分钟根据一个给定的case一起讨论解决方案,具体题材不便透露
但是总体不是很难,主要考察团队合作和自我表达,我个 ...查看全文
来自:中国中化集团公司Java的面试
平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000
来自:中影票务通资深文案职位工资
中化校招可以投很多岗位,比较好的一点是中化的所有志愿是平行的,不是优先第几志愿这样。
流程和题目:线上笔试通过后,参加了在凯晨线下的一面,群面形式,题目是对不同的任务进 ...查看全文
来自:中国中化集团公司管理培训生的面试
平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000
来自:中影票务通销售总监职位工资
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