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北京凤凰学易科技有限公司

公司简介：  北京凤凰学易科技有限公司正式成立于2007年，是一家专门从事教育科研、提供教育资源、教学服务与网络技术的实体性高新科技企业，是国家双软认定企业、北京市高新科技企业，是2008 ...查看全文

.net开发

岗位职责:
1.主要负责焊接工艺方案的制定；
2.负责焊接开发预算的编制；
3.新品的焊接工艺性及其分析；
4.能够解决技术疑难问题并制定相应的方案；
5.管理 ...查看全文

.NET开发工程师面试

从技术基础到具体应用，和部门技术总监聊的很不错，第二天三面，公司高管面试问的也都是技术相关的问题，而且问题难度比复试要高。自认为是个偏高级的开发，面试结束觉得差距还很大。 ...查看全文

来自：北京凤凰学易科技有限公司.NET开发工程师的面试

.net开发工程师待遇

运营面试

面试运营管培生岗位 总共三轮面试
一面-HR电话面试
沟通了半个小时左右，聊简历的内容了解大致基本情况，确认之后约了第二场业务面试
二面-业务视频面试
2v1的形式 部门的两个姐姐问问题
依 ...查看全文

来自：北京凤凰学易科技有限公司运营的面试

高级.net开发工程师待遇

教育产品研发面试

一面人事经理很和蔼，二面部门主管沟通效率高，到终面就出现幺蛾子了。终面那天我坐了两个小时地铁到了面试地点，被告知三位领导正接待客户，足足等了近一个钟头。好不容易等到他们进来，结果一个比一个脸色难看，向 ...查看全文

来自：北京凤凰学易科技有限公司教育产品研发的面试

java开发工程师待遇

Java面试

就说一下部门面试感受吧，
首先形式很正规，面试官介绍，面试内容介绍，面试大概用时介绍，其次是技术栈的面试，涉及基础知识，项目经历，面对一些问题的解决方法，很全面。
虽然我有些没有回答上来，但整个面 ...查看全文

来自：北京凤凰学易科技有限公司Java的面试

产品经理待遇

用户运营面试

面试体验感很好，整体流程推荐得很快，面试官问的问题也都很专业。
第一轮HR电话初试，第二轮HR面试，第三轮业务面试，
最后是高管线下终试。
HR面试对自己的能力考察还是挺多的，聊得非常愉快
业 ...查看全文

来自：北京凤凰学易科技有限公司用户运营的面试

课程编辑待遇

课程编辑面试

教研主管面试
笔试考察一是学科知识掌握，二是办公软件操作，三是对教材，教研，教学教育资源相关的思考，很全面
面试三轮，人力初试，部门负责人复试，高管终试，终试到现场，前面安排的线上，整体感受还是不 ...查看全文

来自：北京凤凰学易科技有限公司课程编辑的面试

web前端开发工程师待遇