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卓望信息技术（北京）有限公司

公司成立于2000年6月，是中国移动的控股子公司，作为中国无线数据业务最早的倡导者和开拓者，积极协助中国移动探索拓展IT、ICT、Internet领域的业务。卓望公司通过产学研结合的方式，帮助中国移动 ...查看全文

人事行政助理

1、 负责公司人员的招聘、筛选、入职、培训、离职等手续 2、 负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 3、 负责公司各部门的行政后勤类相关工作及日常行政事务； 4、 负责重要文件、 ...查看全文

人事行政助理面试

公司坏境还行，HR的几个负责人也非常有亲切感，面试的内容不是太难，主要问了些社保的细节问题，以及基本的劳动法。后来又接到复试通知，整个面试有点像朋友之间的聊天，没有什么太大的心里负担吧。
社保的各项 ...查看全文

来自：卓望信息技术（北京）有限公司人事行政助理的面试

产品经理待遇

Java面试

redis是如何分片的？
long可以转换为double类型吗？
布隆过滤器原理？
事务的底层原理？
什么是堆排序？
计算机基础：十进制转化为二进制？
二进制转换为16进制？
内存地址转 ...查看全文

来自：卓望信息技术（北京）有限公司Java的面试

java开发工程师待遇

Java 高级开发工程师面试

经过了两轮面试，先做了一套题，大部分是基础性的东西，尽量多写不要空。面试题完成后进行了一面，会问一些基础的问题，框架使用情况，还有笔试提会抽问题问（所以不要空题）磕磕绊绊都答了一下。。自我感觉一般。。 ...查看全文

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运营专员待遇

Java面试

投了简历收到笔试，笔试通过安排面试，三个面试官，一个hr，两个技术面试官。技术问的还是比较全面的。数据库范式、数据库连接池、排序算法的时间复杂度、搜索二叉树、osi7层模型、http在那一层、多线程资 ...查看全文

来自：卓望信息技术（北京）有限公司Java的面试

项目经理待遇

前端开发工程师面试

面试官让我开摄像头，他自己不开，说不方便……那你干嘛要求视频面试……没问八股，只问场景，
说是想要个数学很好的，能够独挡一面的，算法好的，像teamleader一样在需求会上能提出和产品不一样的想法 ...查看全文

来自：卓望信息技术（北京）有限公司前端开发工程师的面试

软件开发工程师待遇

Java面试

问基础 ...查看全文

来自：卓望信息技术（北京）有限公司Java的面试

php开发工程师待遇