返回 看准网 首页

58同城成都分公司运营专员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

58同城成都分公司相关图片

58同城成都分公司

58同城,2005年12月创立于北京。于北京时间2013年10月31日,正式于纽交所挂牌上市。这标志着58同城成功登陆美国资本市场成为一家生活服务领域的上市企业!并于2014年6月,正式与腾讯控股公司 ...查看全文

运营专员

岗位职责:
1.组织和策划线上、线下的推广活动;
2.挖掘和分析市场活动数据,用以指导市场活动和产品改进;
3.处理日常运营合作及产品推广事务;
4.组织对外媒体联系, ...查看全文

运营专员面试

一面:主管面。主要包括自我介绍、工作经历、对公司的了解等。主管向我介绍了工作内容和发展前景。 二面:HR面。重复了一部分主管问的问题,工作经验、离职问题、之前的薪资构成、最低工资预期(一定要慎重回答 ...查看全文

来自:58同城成都分公司运营专员的面试

电话销售待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥3000

来自:58同城成都分公司电话销售职位工资

职业培训面试

数据运营待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:58同城成都分公司数据运营职位工资

销售专员面试

三轮面试,初面hr会通过你以往工作经历来展开询问,询问销售板块意向,次轮主管面试,成功后三天岗前培训,最终分区经理和主管群面,因个人原因没有留在公司,不过是一个很好的经历,公司企业文化和团队气氛特别好 ...查看全文

来自:58同城成都分公司销售专员的面试

在线客服待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:58同城成都分公司在线客服职位工资

会计面试

先是HR面试,常规面试,因为58保险是2017年成立的,比较新,HR问的问题都很简单,提前网上随意搜一下就能应付过去。58是按照事业部管理方式,直接面试我的专业面试我也觉得简单,并没有比较专业的问题, ...查看全文

来自:58同城成都分公司会计的面试

电话客服待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:58同城成都分公司电话客服职位工资

编辑面试

行政主管待遇

平均:¥3500最低¥3500-最高¥3500

来自:58同城成都分公司行政主管职位工资

营销管培生面试

四轮面试,第一轮群面,之后会是让你选择相应的方向,然后经过主管经理和大区经理的面试,大区经理不在本地,采用的是电话面试,总的来说面试的东西不是很难,你选择什么样的方向就去看看相关的东西,之后是讲话的方 ...查看全文

来自:58同城成都分公司营销管培生的面试

销售助理待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:58同城成都分公司销售助理职位工资

热门公司展开

热门推荐展开

热门职位展开

打开APP