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郑明现代

全国冷链物流第一强，目前为拟上市公司 ...查看全文

管培生

1、利用公司提供的渠道，结合自有资源，积极开拓家居建材市场，促成交易； 2、负责公司产品销售，顾问式的销售方式，销售任务； 3、负责客户的开发和维护，在交易达成后负责跟进； 4、维护老客户 ...查看全文

管培生（人力，行政，财务）面试

首先是填写基本材料，完事后是人事经理面试，自我介绍，实习经历等。然后是用人经理面试，这次是群面，自我介绍，职业规划，另外还会涉及毕业论文，问题接连不断，压力面。感觉不错！ ...查看全文

来自：郑明现代管培生（人力，行政，财务）的面试

管理培训生待遇

管培生面试

先填一个个人信息表，然后hr和一个部门经理过来面试，随便问问，先做个自我介绍啥的，然后介绍了下岗位内容。二面是董事长面的，很轻松，人很和蔼，不会紧张，随便问的问题
职业规划是什么 ...查看全文

来自：郑明现代管培生的面试

物流专员待遇

管培生面试

首先由人力总监进行面试，确认通过后，由老总面试 ...查看全文

来自：郑明现代管培生的面试

非技术类管理培训生待遇

管培生面试

先是简单的自有介绍 ，然后问学校的学习情况。最后是去和总裁面谈，感觉气氛还是很轻松的，老板就是给你灌输一下吃苦的精神什么的！最后就OK了
什么是现代物流？ ...查看全文

来自：郑明现代管培生的面试

培训专员待遇

实习生面试

面试体验一般，公司环境比较传统，问了一些问题，不知道能不能通过；感觉这个行业工资水平都一般，还在犹豫再多面几家或者换个行业 ...查看全文

来自：郑明现代实习生的面试

项目经理待遇

采购面试

不像招人，像是被招聘人员忽悠过去刷业绩的。到了先让填一张表，连身份证号，父母年龄职位电话这些很隐私并且跟工作无关的信息都问，填完表来了一个男生，一上来就说自我介绍一下吧，然后问了很多奇怪的问题，比如性 ...查看全文

来自：郑明现代采购的面试

国际贸易副总监待遇