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日立

日立电梯(中国)有限公司成立于1996年1月15日，是由全球企业500强中排名22位的全球跨国集团日本国日立株式会社与广州电梯企业集团共同出资组建的中外合资企业。公司投资总额9000万美元，注册资本6 ...查看全文

管理

1. 负责公司项目管理体系建设，改进项目管理制度、规范和标准，梳理并完善项目管理流程；
2. 负责公司项目日常跟踪组织工作，项目日常进度跟踪、监督相关接口工作，定时反馈项目进展情况，及时发现 ...查看全文

管理面试

群面，单面，群面。没有什么特殊的
还好吧。整个过程紧张，没记住 ...查看全文

来自：日立管理的面试

质量管理待遇

质量管理面试

第1次面试通过，面试官有6-7个人，有日语笔试，题比较难。。。但是好像结果要求不高。
整个过程都是用日语，面面试问问题的都是日本人。
第2次面试和第1次面试差不多，有技术笔试，题比简单。。。
我 ...查看全文

来自：日立质量管理的面试

仓库管理员待遇

机电工程师面试

一直在说公司的福利待遇，专业问题都不怎么问，面试的难易程度取决于你是否符合他们的要求，感觉对我不是很满意。 ...查看全文

来自：日立机电工程师的面试

物料管理员待遇

项目经理面试

一轮。异地招聘，郑州招聘，南阳上班。工资靠提成，较低，不太建议去。底薪2000，完成一台电梯验收提成400左右。 ...查看全文

来自：日立项目经理的面试

合同管理待遇

数据分析师面试

日立研究开发中心，只问了一些机器学习算法问题，就过了，应该是有个简单的项目让实习生来做。就在招聘的聊天框里问了简单的情况，之后就电话介绍了一下项目情况，确定入职时间了。 ...查看全文

来自：日立数据分析师的面试

售后技术支持管理待遇

市场/营销面试

群面的方式 一共9人
轮流自我介绍
就案例进行无领导小组讨论，主题是如何帮员工分配涨薪比例整体来说，气氛比较压抑。

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来自：日立市场/营销的面试

项目管理待遇