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大信

真正的大信是不怨。引自月牙山人《无知录》 大信不怨，生活工作中任劳任怨是一种大德，叫做大信。不怨是大信，不怨是幸福。不抱怨是生活的智慧，在生活中，我们的身边充满了各种各样的抱怨：抱怨孩子不懂事，抱怨家 ...查看全文

实习生

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关 ...查看全文

实习生面试

面试难度不高，应届的时候去面的试。一面即过，全程泡茶聊天，听合伙人花样打鸡血事务所如何改革。不过不喜欢那些把会计当备胎的人，大致上是注重态度以及在这一行业发展的可能性。但收入不高，主要还是靠提成算国际 ...查看全文

来自：大信实习生的面试

实习待遇

人力资源专员/助理面试

一共两轮面试，分别是人事部副总经理和人事部总经理面试，两位面试官都比较年轻有活力，人很nice ，主要是针对你过往的工作经历进行提问，对家庭情况也作了详细的了解，整个面试过程很随和，无压力，大概2个多 ...查看全文

来自：大信人力资源专员/助理的面试

助理待遇

人力资源面试

面试通过。环境高大上，1小时以上，2轮，有收获，面试官nice，1对1面试。 ...查看全文

来自：大信人力资源的面试

主管待遇

进出口贸易面试

首先HR初面简单的说下岗位要求和公司简介，然后英文题目笔试加电脑上做PI，最后经理面试，整体按自己经验答复就可以。 ...查看全文

来自：大信进出口贸易的面试

审计专员待遇

会计面试

要求简单介绍自己，被问到能不能接受加班，还有就是面试岗位大概要做的内容。关于家庭方向也会要求了解。HR也会对本人面试中的不足之处提出建议。虽然不能成功应聘到会计职位，但是还是有询问本人要不要考虑出纳的 ...查看全文

来自：大信会计的面试

审计经理待遇

合同专员面试

招聘会现场提交一份简历，进行初步筛选，通过者通知下午笔试，笔试内容是公务员题目，比较简单。笔试通过后会按照成绩排名进行最后一轮面试。面试问题比较简单，冷静回答即可。
通过司考了没？实习经历等。 ...查看全文

来自：大信合同专员的面试

教学待遇