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湖北盛兴格力电器销售有限公司

         珠海格力电器股份有限公司是中国目前生产规模最大、技术实力最强的大型专业化空调生产企业。公司组 ...查看全文

采购部

1、根据产品行业特点，收集整理供应商信息； 2、通过与供应商的交流，发现准确的公司需求； 3、根据公司新产品推广计划，开拓新的供应商资源； 4、负责支付货款的安全； 5、完成临时指派的 ...查看全文

采购部面试

第一天宣讲会筛选简历；第二天下午多对多：介绍个人经历，同组面试人中你认为谁最优秀，用一句话概括自己的优点和缺点；第三天一对一：详细了解个人信息
同组面试人中你认为谁最优秀，用一句话概括自己的优点和缺 ...查看全文

来自：湖北盛兴格力电器销售有限公司采购部的面试

非技术类储备干部待遇

IT技术支持面试

几轮人力加技术主管面试，整体还行，两年前去面试过，当时刚毕业，现在又去面试了，该岗位仍然在招，但现在我对待遇有要求，不知道结果如何，面试还是挺顺利的，但我仔细查了下，虽然公司都是以格力名气做，但是并不 ...查看全文

来自：湖北盛兴格力电器销售有限公司IT技术支持的面试

销售主管待遇

销售代表面试

面试人很多，一共三轮面试，其实和其他的大公司都差不多，第一轮就是人事部的来互相了解下基本情况，第二轮就是无领导小组讨论，就是小组发言，最后一轮呢都是销售总监来亲自面试了，问的问题则相对深入一点，以及未 ...查看全文

来自：湖北盛兴格力电器销售有限公司销售代表的面试

工装员待遇

非技术类储备干部面试

三轮面试，态度好就可以，工资弹性不够，后期还可以，看你能不能呆住了，我觉得一般吧，还行只能说，不是很好，也不是很差。 ...查看全文

来自：湖北盛兴格力电器销售有限公司非技术类储备干部的面试

开单专员待遇

非技术类储备干部面试

第一轮人力资源部的一对一面试问一些基本情况， 第二轮几个人一小组进行无小组领导讨论 第三轮销售总监面试。
为什么要销售。 ...查看全文

来自：湖北盛兴格力电器销售有限公司非技术类储备干部的面试

实验技术员待遇

非技术类管理培训生面试

面试挺正规的，有初试，复试和终试三轮，流程也比较正规，一对一的面试，群面以及多对一的形式，整个下来感觉还是有难度的。 ...查看全文

来自：湖北盛兴格力电器销售有限公司非技术类管理培训生的面试

安全管理员待遇