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山东智洋电气有限公司技术支持工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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山东智洋电气有限公司

山东智洋电气有限公司成立于2006年,注册资金1000万元人民币,系山东省高新技术企业和山东省软件企业,公司全面通过ISO9001质量体系认证。公司专业从事蓄电池在线监测系统、直流电源远程监控系统、智 ...查看全文

技术支持工程师

技术支持工程师主要是在软件或硬件方向从事售前或售后技术维护、应用培训、升级管理、解决投诉,提升客户满意度,扩大用户群体对自有品牌的良好口碑。
岗位职责:
1、负责现场的设备安装、调测等 ...查看全文

算法工程师面试

面试是一个技术经理,还有hr的视频面试,感觉侧重开发,没怎么问算法原理推导方面的内容,想给他讲原理他就给你打断了。问的比如面向对象编程中的安全问题,高并发什么的,和网上写的算法面经不大相符,可能自己也 ...查看全文

来自:山东智洋电气有限公司算法工程师的面试

c/c++软件工程师待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:山东智洋电气有限公司c/c++软件工程师职位工资

C面试

明明面试的是软件开发岗位,结果面试官一直在问我数电模电电机电路的相关问题,之后问了我专业课的内容,并且专业课的问法很外行,一看就是强行去问,问的问题本身就有问题,不是很懂这个软件开发为什么这么多硬件问 ...查看全文

来自:山东智洋电气有限公司C的面试

c++软件工程师待遇

平均:¥5600最低¥5600-最高¥5600

来自:山东智洋电气有限公司c++软件工程师职位工资

人力资源主管面试

一面
视频面试,侧重于学习能力与交际能力,以及对目前工作的介绍。是由部门主管、部门经理与负责人力工作的总监共同面试的。总体还可以,但是涉及到薪酬永远需要当面谈。
二面
在公司内部面试的,面试的人 ...查看全文

来自:山东智洋电气有限公司人力资源主管的面试

工程技术待遇

平均:¥1716最低¥1716-最高¥1716

来自:山东智洋电气有限公司工程技术职位工资

项目管理面试

工程技术员待遇

平均:¥2262最低¥2262-最高¥2262

来自:山东智洋电气有限公司工程技术员职位工资

C++面试

企业来宣讲,先笔试,后视频面试,然后hr通知做一个测试题和用邮箱发一些自己成绩和荣誉。首先说明一下本人专业排名第一,虽然不如一些技术大佬,但还是hr打电话告诉我说面试通过了,会给我发offer。可开心 ...查看全文

来自:山东智洋电气有限公司C++的面试

运营专员待遇

平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000

来自:山东智洋电气有限公司运营专员职位工资

C++面试

前两面都是先是自我介绍,聊简历,想从事什么岗位,很关注实习经历或项目经验,问的很细,具体做了什么,为什么这么做,遇到什么问题之类的,你是如何去解决的,最后是提问环节。 ...查看全文

来自:山东智洋电气有限公司C++的面试

区域销售经理待遇

平均:¥5052最低¥5052-最高¥5052

来自:山东智洋电气有限公司区域销售经理职位工资

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