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一面10月27上午8点,一个HR,一个应聘的部门领导,涉及到专业问题(部门经理问的),杂七杂八的问题(HR问的,比如户口 ...查看全文
来自:人民教育出版社图书管理员的面试
平均:¥7900最低¥7250-最高¥11165
来自:人民教育出版社编辑职位工资
二面是 ...查看全文
来自:人民教育出版社图书管理员的面试
平均:¥8900最低¥8900-最高¥8900
来自:人民教育出版社采编/写作/出版职位工资
来自:人民教育出版社图书管理员的面试
平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000
来自:人民教育出版社网络推广经理职位工资
笔试分为职业能力测试和专业能力测试,前者就是行测内容,不过常识部分有很多文学典故题,有几道其他省份考试的原题,不过量不大;答题模式有点特殊,一页只显示 ...查看全文
来自:人民教育出版社编辑的面试
平均:¥13050最低¥13050-最高¥13050
来自:人民教育出版社编辑部主任职位工资
三位老师,一位主要提问,应该是部门领导,根据过往经历提问,正常作答就行,不算难。
二面
多对一,应该是所有社领导和部门领导都在了。应聘部门的分管领导主要提问,也是问些过往经历,语言得体大方 ...查看全文
来自:人民教育出版社其他职位的面试
平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000
来自:人民教育出版社视频编辑职位工资
1.一套行测:90分钟100题,要是谁能做完估计是神仙。
2.专业知识:一篇改错,一篇作文,时间够用
一面:业务面。每个人不太一样,结合简历问,要对简历内容提前熟悉一下,拿不准说不清的东 ...查看全文
来自:人民教育出版社编辑的面试
平均:¥1896最低¥1896-最高¥1896
来自:人民教育出版社信息员职位工资
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