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南宁百盛管理培训生

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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南宁百盛

南宁柏联百盛商业有限公司于2005年04月22日在南宁市工商行政管理局登记成立。法定代表人JULIANACHENGSANSAN,公司经营范围包括商业批发、零售(包括代销、寄售):经营百货等。 ...查看全文

管理培训生

岗位职责:
1、重视政治学习和业务学习,不断提高业务技能,牢固树立服务教学的意识。
2、在中心领导下,负责中心的各种培训的组织管理工作。
3、负责落实培训教学计划的制定和课程表 ...查看全文

楼层管理面试

有两轮面试,整体感觉不错。能了解整个商场的运作情况。刚毕业的话可以推荐去锻炼下自己。整体强度很大能锻炼人。 ...查看全文

来自:南宁百盛楼层管理的面试

管理培训生待遇

平均:¥2862最低¥2862-最高¥2862

来自:南宁百盛管理培训生职位工资

客服专员/助理面试

首先是电话通知,然后拿着简历去6楼客服VIP室,向前台小姐姐说明来意,紧接着便会领你进办公室的会议室。然后人力资源的班长首先会跟你进行第一轮面试,别紧张,其实很容易的,就是问一些大都是面试必问问题,比 ...查看全文

来自:南宁百盛客服专员/助理的面试

客服专员/助理待遇

平均:¥2100最低¥2100-最高¥2100

来自:南宁百盛客服专员/助理职位工资

收银员面试

招聘会投简历,现场面试,问了几个基本问题,为什么选择这个岗位,选择我们公司等 ...查看全文

来自:南宁百盛收银员的面试

楼层管理待遇

平均:¥2300最低¥2300-最高¥2300

来自:南宁百盛楼层管理职位工资

管理培训生面试

刚到面试地点,就让应聘者拿出事先准备好的笔和纸,写下自己的一句人生格言,接下来的就不用说了,笔试刚完,算是舒缓气氛吧,后面就是分小组进行游戏
2分钟自我介绍,你为什么会选择我们公司?你对我们公司有什 ...查看全文

来自:南宁百盛管理培训生的面试

店长待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500

来自:南宁百盛店长职位工资

管理培训生面试

51job上投递的校招。苏州飞利浦GBS人力管培,应该没通过,但我一直在刷也没看到有同职位offer分享,我就来写写吧。
3月吧应该是,投递完简历收到了AI面邮件,但我没做,之后就遗忘了这件事……
...查看全文

来自:飞利浦管理培训生的面试

客服待遇

平均:¥2686最低¥2686-最高¥2686

来自:南宁百盛客服职位工资

管理培训生面试

今年k11的MT项目笔试和群面是一起筛人的,第二面是项目主管和总HR面,Final是集团面。
因为疫情原因,这次的笔试和面试全是线上进行的。
笔试是20多道行测题➕英文作文。英文作文是图表题,类似 ...查看全文

来自:香港新世界K11艺术购物中心管理培训生的面试

营业员待遇

平均:¥2000最低¥2000-最高¥2000

来自:南宁百盛营业员职位工资

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