新加坡凯德商用管理有限公司相关图片

新加坡凯德商用管理有限公司

新加坡凯德商用管理有限公司，行业：其他，公司位于 上海 ，员工。该公司在其他行业排名No.10000，综合评分：0.0， 推荐率：0%，公司前景看好0%，CEO支持率0%。

人力资源经理

人力资源经理，人力资源部门工作的管理者。
岗位职责：
1、依据公司发展战略，协助人力总监组织制定集团人力资源战略规划。
2、根据集团战略和人力发展规划，提出机构设置、岗位设置与 ...查看全文

人力资源经理面试

在猎聘上找的我，约了时间后先发给了我一份职位申请表让我先填完发回给她。面试当天等的时间比较长，可能是前面的人面的时间长拖了，不过HR还是比较nice的，聊了过往工作，离职原因等比较常见的问题，后来算是 ...查看全文

来自：新加坡凯德商用管理有限公司人力资源经理的面试

it工程师待遇

人事经理面试

应该是想对此前面试后的一位候选人做背景调查（此人刚好曾经同我在一家公司），所以才通知我去面试，感觉公司人事负责人不尊重应聘者，以面试的名义，实为想了解其他人员面试的真实性，掩耳盗铃之举。
行业差异较 ...查看全文

来自：新加坡凯德商用管理有限公司人事经理的面试

市场推广经理待遇

工程师面试

电话通知面试，到了办公地点，接待人员很客气，填写资料花了15分钟，面试是人事主任，先是作一个自我介绍，然后问了一些问题，回答还行吧。
电话通知面试，到了办公地点，接待人员很客气，填写资料花了15分钟 ...查看全文

来自：新加坡凯德商用管理有限公司工程师的面试

物业主任待遇

人力资源专员/助理面试

面试形式：一般是三个面试官对一个考生，先是考生的自我介绍(具体时间不确定，大概2分钟-5分钟)，然后面试官会问五个左右的专业课问题。
题目范围很广泛，考官会提出尖锐问题，有压力面试。
面试专业题目 ...查看全文

来自：国家电网人力资源专员/助理的面试

客户服务助理待遇

硬件工程师面试

一共有一个专业笔试，一个性格测试，两个技术面，一个综合面
一轮技术面
主要是依据你的项目提问，问的很详细，最好提前把自己所负责的项目熟悉下
此外，还会询问所在学校在相关研究方向的一些问题
二轮 ...查看全文

来自：国家电网硬件工程师的面试

部门主管待遇

C/C++面试

哎，真难 ...查看全文

来自：国家电网C/C++的面试

人力资源经理待遇