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康硕电子

康硕电脑（苏州）股份集团有限公司简介： 转战康硕，创造科技未来菁英团队，邀您超越群伦专注于提供美好明天的创新解决方案康硕，一家以技术为核心的公司，1989年从高科技业崛起，踏上了进军IT新时 ...查看全文

主管

行政助理就是将企业的事务管理得井然有序，在各种行政事务方面帮助和服务于公司员工，通过安排主管日程、填写计划列表、处理信息需求、制作数据报告、安排会谈会议、接待客户来访、维护记录管理，完成文件归档等各项 ...查看全文

主管面试

两次都是电话面试。HR问上一份工作内容问得很细，应该是想和这份工作的具体内容一对一地联系在一起。可就像世上没有完全一模一样的两颗石头一样，每份工作都有不同的。HR在介绍这个职位工作内容的时候讲得非常简 ...查看全文

来自：康硕电子主管的面试

普工待遇

测试工程师面试

一轮，面试官还不错，给了几份试卷，完成后部门主管过来，考核一些技术问题，总体来说很顺利，希望可以面试成功 ...查看全文

来自：康硕电子测试工程师的面试

物流专员待遇

人力资源主管面试

第一面：电话面试，招聘专员电话沟通，了解个人基本情况及工作经历、离职原因；
第二面：现场面试，由招聘专员、人事经理组织面试，深挖个人情况、工作情况，了解专业能力及工作经验，同时抛出几个问题，考验个人 ...查看全文

来自：九芝堂医药贸易有限公司人力资源主管的面试

仓库管理专员待遇

人力资源主管面试

面试过程：
一对一面试，首先进行自我介绍，包括所学专业、家庭情况，针对简历面试官会提出一些问题，比如做过的项目，自己在其中所扮演的角色，
然后面试官会问一下
对工作地点有什么要求，能否接受工作地 ...查看全文

来自：江苏共创人造草坪有限公司人力资源主管的面试

lcm组装副课长待遇

项目经理/主管面试

软件项目经理
面试的对日软件PM，共两轮，都是一对一面试。
一面
部门领导一面，首先让用日语自我介绍。
之后会问一些之前项目经历的内容。
比如之前做的什么业务，用了什么技术工具，通过什么方式 ...查看全文

来自：FUJITSU项目经理/主管的面试

工业工程师(ie)待遇

采购经理/主管面试

谢邀!
       说实话，去面试之前，是没太放在心上的，毕竟之前我一直在大的行业公司工作，心里想着去这个创业型公司面试还不是手到擒来。但事实上却非如此啊，说起来有些汗颜！
       跟HR ...查看全文

来自：上海卓松装饰工程有限公司采购经理/主管的面试

品质保证工程师待遇