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杭州肯德基有限公司

杭州肯德基有限公司成立于1992年，历经19年发展，已在浙江省80多个城市开设了300余家餐厅，公司员工逾20000人，已培养了众多餐饮业的管理人才。杭州肯德基新十年的愿景是“成为全中国最成功的餐饮企 ...查看全文

市场专员

岗位职责:
1、负责执行重大市场活动的策划和组织执行；
2、负责客户信息的采集；
3、负责营销计划和方案的起草工作；
4、负责公司客户资料的建立、和分类管理；
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市场专员面试

面试官会问很多关于生活类的问题，但实际意义还是问你对行业的关注度及看法，所以需要谨慎对待一些看似平常的问题。 ...查看全文

来自：杭州肯德基有限公司市场专员的面试

储备经理待遇

质量管理/测试面试

自我介绍后，人事开始提问，
然后总经理助理谈话，最后录取。
1.自我介绍
2.期望薪资
3.所学专业?为什么不在本专业工作
4.能接受早晚班工作吗?有过早晚班工作的经历吗？
如果没有，为什 ...查看全文

来自：杭州肯德基有限公司质量管理/测试的面试

餐饮管理待遇

储备干部面试

感觉没戏。公司位置偏远，注意套路陷阱，不尊重人。视频面试一对一，hr那边的环境超级吵吵吵，连问题都听不清，耳机也不戴，这么大公司招人**人？其余问的还都挺简单的，自我介绍+对行业认识+能不能适应各种班 ...查看全文

来自：杭州肯德基有限公司储备干部的面试

餐厅助理待遇

餐饮面试

第一轮的话是和hr面试，主要简单的自我介绍。第二轮面试和dm面试，主要聊下发展和个人工作地点等意向，发展目标的等等。 ...查看全文

来自：杭州肯德基有限公司餐饮的面试

服务员待遇

运营经理/主管面试

简单的自我介绍，面试官对你大学期间的有哪些经验，尽量把自己良好沟通能力和踏实的性格表现出来，面试三轮，HR,区域经理，区经理 ...查看全文

来自：杭州肯德基有限公司运营经理/主管的面试

餐厅副理待遇

面试

感觉没戏。环境一般，1对1面试，注意套路陷阱，不尊重人。 ...查看全文

来自：杭州肯德基有限公司的面试

非技术类储备干部待遇