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北京雄鹰教育科技有限公司产品经理

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产品经理

产品经理是指负责并保证高质量的软件产品按时完成和发布的专职管理人员。
岗位职责:
1、深入了解用户需求,深入分析数据,研究和借鉴国内外先进网站的经验,制订用户体验持续优化方案并制作页面 ...查看全文

产品经理面试

1,HR自己来联系我的
2,去了先做题目,都是产品相关的,有名词解释和一些论述题.
3,1对1的面试 有三面
第一面是HR,问过去经理
第二面是HRD,问了一些大方向的东西,比如产品经理如何判断一个 ...查看全文

来自:北京雄鹰教育科技有限公司产品经理的面试

财会培训讲师待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:北京雄鹰教育科技有限公司财会培训讲师职位工资

人力资源经理面试

HR和善专业,注意细节。 用人部门的负责人面试态度比较严谨,笔试环节需要仔细认真对待,只有自己准备充分,认真了,对方也才会认真对待。
问到做过的最值得自己骄傲的事情,比较有感触。 ...查看全文

来自:北京雄鹰教育科技有限公司人力资源经理的面试

新媒体销售待遇

平均:¥4730最低¥4730-最高¥4730

来自:北京雄鹰教育科技有限公司新媒体销售职位工资

新媒体销售面试

通过猎头获得面试机会,面试是群面。第一轮面试是笔试,猎头事先给了我答案填上了。
第二轮面试是由四个人一个小组回答面试官的问题,面试官应该是你以后的主管。首先是自我介绍,简单说一下工作经历就可以了,气 ...查看全文

来自:北京雄鹰教育科技有限公司新媒体销售的面试

产品运营待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:北京雄鹰教育科技有限公司产品运营职位工资

财会培训讲师面试

面试的讲师岗,先和人力谈,接下来录视频,笔试,又依次面试了3个部门领导,最后面试了一个大领导,流程太长了,人事很友善,会让你觉得备受领导的重视,结果最后给的薪水只是杯水车薪。
工资太低,工作时间还长 ...查看全文

来自:北京雄鹰教育科技有限公司财会培训讲师的面试

课程顾问待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:北京雄鹰教育科技有限公司课程顾问职位工资

销售专员面试

招聘专员待遇

平均:¥3960最低¥3960-最高¥3960

来自:北京雄鹰教育科技有限公司招聘专员职位工资

培训师面试

人力资源待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:北京雄鹰教育科技有限公司人力资源职位工资

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