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湖北联通咸宁分公司人力资源类岗位

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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湖北联通咸宁分公司

湖北联通咸宁分公司,行业:运营商/增值服务,公司位于 湖北省咸宁市温泉淦河大道2号 ,员工100-499人。该公司在运营商/增值服务行业排名No.10000,综合评分:4.0, 推荐率:100%,公司前景看好0%,CEO支持率100%。

人力资源类岗位

1. 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2. 负责绩效管理,考核方案,实施,数据收集,分析总结,持续建设指标库;
3. 负责胜任力、岗位评估,职业生涯规划; ...查看全文

销售面试

面试是测查和评价人员能力素质的一种考试活动。面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的一种考试活d动。面试是公 ...查看全文

来自:湖北联通咸宁分公司销售的面试

职员待遇

平均:¥6930最低¥2175-最高¥10150

来自:国家电网职员职位工资

区域营销经理面试

笔试机考,当场可以查分。2周后,通知一面,群面加二对一单面,单面中有模拟和公司客户讨论合作的模拟过程,不算特别刁难。再过2周,是具体的部门面试,单面,和第一次差不多,也有情景模拟题,二选一手机,谈公司 ...查看全文

来自:湖北联通咸宁分公司区域营销经理的面试

农电工待遇

平均:¥1925最低¥1305-最高¥2772

来自:国家电网农电工职位工资

人力资源类岗位面试

首先是笔试,完全是行测题,不算难;过了两天收到出面通知,是群面,有三个面试官,给出一些社会问题让小组讨论然后排序,我们组11个人基本进了一半;终面是多对1,我那组是5对1,就我来说的话面试官完全是照着 ...查看全文

来自:湖北联通咸宁分公司人力资源类岗位的面试

电气工程师待遇

平均:¥5940最低¥3865-最高¥18000

来自:国家电网电气工程师职位工资

人力资源专员/助理面试

面试形式:一般是三个面试官对一个考生,先是考生的自我介绍(具体时间不确定,大概2分钟-5分钟),然后面试官会问五个左右的专业课问题。
题目范围很广泛,考官会提出尖锐问题,有压力面试。
面试专业题目 ...查看全文

来自:国家电网人力资源专员/助理的面试

工程师待遇

平均:¥7250最低¥3910-最高¥15840

来自:国家电网工程师职位工资

硬件工程师面试

一共有一个专业笔试,一个性格测试,两个技术面,一个综合面
一轮技术面
主要是依据你的项目提问,问的很详细,最好提前把自己所负责的项目熟悉下
此外,还会询问所在学校在相关研究方向的一些问题
二轮 ...查看全文

来自:国家电网硬件工程师的面试

员工待遇

平均:¥3966最低¥1980-最高¥9425

来自:国家电网员工职位工资

C/C++面试

电工待遇

平均:¥3238最低¥1462-最高¥8000

来自:国家电网电工职位工资

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