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南京普爱射线影像设备有限公司区域总监

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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南京普爱射线影像设备有限公司

普爱医疗始建于2003年,是一家集医用X射线影像设备的研发、生产、销售和售后服务为一体的高新技术企业。 ...查看全文

区域总监

区域总监是负责区域内公司事务的行政领导和负责人
岗位职责:
1、参与制定公司营销战略,根据营销战略制定公司营销策略和营销计划,经批准后组织实施。
2、负责所辖区域内公关、促销活 ...查看全文

区域总监面试

两轮面试。第一轮就是销售总监的沟通,主要是看下过去的业绩,谈下市场的看法,问下以前领导过多少人的团队;
第二轮就是副总经理面试,主要是问些对于公司的产品的看法,和如何组建团队完成公司业绩,以及出了问 ...查看全文

来自:南京普爱射线影像设备有限公司区域总监的面试

区域总监待遇

平均:¥20000最低¥20000-最高¥20000

来自:南京普爱射线影像设备有限公司区域总监职位工资

产品经理面试

销售经理待遇

平均:¥4250最低¥2610-最高¥8500

来自:南京普爱射线影像设备有限公司销售经理职位工资

销售专员面试

销售员待遇

平均:¥4000最低¥2500-最高¥9250

来自:南京普爱射线影像设备有限公司销售员职位工资

硬件产品经理面试

面试的产品经理岗位,共两轮。一轮HR面,一轮部门经理面。
因为是应届生,主要对产品的认识,职业
规划,在校经历问的多。总体来说难度不大 ...查看全文

来自:南京普爱射线影像设备有限公司硬件产品经理的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥8250最低¥5100-最高¥8501

来自:南京普爱射线影像设备有限公司软件开发工程师职位工资

售后技术支持面试

外贸员待遇

平均:¥4000最低¥3000-最高¥4000

来自:南京普爱射线影像设备有限公司外贸员职位工资

外贸业务员面试

先是HR跟你聊一些基础信息确认双方是否都合适
然后是总监面试,主要对过去的工作经历提问
最重要的是英语口语水平,这是你能否成功通过面试的关键点 ...查看全文

来自:南京普爱射线影像设备有限公司外贸业务员的面试

研发工程师待遇

平均:¥4224最低¥2904-最高¥8580

来自:南京普爱射线影像设备有限公司研发工程师职位工资

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