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托马斯国际（中国）

托马斯国际（中国），行业：其他，公司位于 北京 ，员工。该公司在其他行业排名No.10000，综合评分：0.0， 推荐率：0%，公司前景看好0%，CEO支持率0%。

督导主管

定位作用 1、解决销售一线实际性问题并督查相关人员的工作情况； 2、销售终端与公司之间的桥梁：传达公司相关信息、政策，及时向公司反馈相关信息; 3、公司营销计划和政策执行的督查考核者，品牌形象的维护和 ...查看全文

督导主管面试

当天去的时候人事经理不在，去了之后先填表。
填表内容你们懂的，身高体重学历经历等等~
前台负责接待，然后随便找了一个经理，让经理跟我随便聊聊
首先，自我介绍
然后开始跟你聊工作经历
然后会问你对教育行 ...查看全文

来自：托马斯国际（中国）督导主管的面试

督导主管待遇

督导主管面试

第一次是督导总监面试，大概介绍了以往工作经历，总监没讲几句话就直接留了作业让回去写一篇总结报告，熬了一个通宵写完报告，作业上交一天后人事告知通过第一轮面试，并通知第二轮面试是人事总监。
第二轮面试也 ...查看全文

来自：北京澳特舒尔保健品开发有限公司督导主管的面试

生产主管/督导/领班/组长待遇

督导主管面试

面试很难，分为笔试。面试。复试。最后董事长级别复试。整体还是比较难得，属于宽进严出，但是四公司和面试确实有独到之处。 ...查看全文

来自：衡水康姿百德督导主管的面试

督导主管待遇

督导主管面试

面试，面官，思路不清，对行业的了解不是很足，做管理里年纪就是经验。公司整体偏年轻，hr态度一般。但是部门的人很好。
等，浪费时间。 ...查看全文

来自：饿了么督导主管的面试

督导主管待遇

督导主管面试

自我介绍是一定有的 最好目标明确 然后是根据简历回答几个相关的问题 千万不要紧张 正常发挥就可以了加油 ...查看全文

来自：衡水康姿百德督导主管的面试

督导主管待遇

督导主管面试

三轮
笔试，口试，终面。过程其实蛮简单的，就是我没有干部经历，没有奖学金经历。所以我觉得我竞争力不大。但是企业和面试官不错的。 ...查看全文

来自：衡水康姿百德督导主管的面试

华北区督导主管待遇