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安利（中国）

安利（中国）是美国安利公司全球最大的子公司，1995年正式开业，投资总额2.35亿美元，总部设于广州，并在北京、上海设有区域办公室，共有员工9,000多名，并为30多万有志于自主创业的人们提供了灵活择 ...查看全文

HR实习生

1. 完成招聘经理及培训经历交办的事务性工作； 2. 人才库的录入、更新、维护； 3. 负责员工信息的整理、录入、存档； 4. 负责通知候选人入职，办理人员录用手续； 5. 上级交给的其它临时 ...查看全文

HR-实习生面试

网申然后接到短信，有车接送去到工厂参观和群面。听完宣讲会，就开始面试。主要是一个小组的人围在一起坐，英文自我介绍之后，给了我们一个辩论题，每个人阐述之后就是分组讨论推荐代表出来讲。我其实是代表觉得发挥 ...查看全文

来自：安利（中国）HR-实习生的面试

实习待遇

HR实习生面试

一开始是宣讲，之后参观安利工厂，最后是无领导小组讨论。
公司的离职率比较高，应该如何解决这个问题？ ...查看全文

来自：安利（中国）HR实习生的面试

销售代表待遇

公司业务主任面试

安利更加注重对应聘者软能力、通用素质和潜能的考察，并且关注让人讲述个人相关经历来证明自身的优势，看中应聘者的价值观、沟通能力、学习能力等多方面的能力，对业务专业能力的询问较少。
公积金12%，试用期 ...查看全文

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业务主任待遇

管理培训生面试

确定通过。面试官nice，交通方便，面试效率高，福利待遇不错，群面，少于30分钟。供应链项目工程管培岗，总共三面，一面给了一个供应链项目题目，看40mins题写一篇总结，然后一个小时无领导讨论，两个女 ...查看全文

来自：安利（中国）管理培训生的面试

业务助理待遇

仓库管理员面试

一面
HR通过电话沟通问了一下工作经历，介绍了一下薪资等等各种问题，还问到了叉车证，我很明确的问HR，说你既然问到了叉车证，那我想问下是不是日常工作就是开叉车。因为我现在岗位是仓库主管，考叉车纯粹
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来自：安利（中国）仓库管理员的面试

助理待遇

财务面试

四轮面试在广州总部 第一次是猎头 首先是hr 然后是自己team的经理 最后是财务总监 因为安利广州是大中华区域的总部 所以规模非常大 四轮面试都通过了 然后马上得到领导的提拔 感觉真的很有大公司的作 ...查看全文

来自：安利（中国）财务的面试

主任待遇