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山东恒涛节能环保有限公司

山东恒涛节能环保有限公司是专业从事锅炉节能环保应用产品、维修改造技术的研究、生产制造和市场推广的高新技术企业，是专门为电力、石化、纺织、印染等行业开发、设计、制造高效传热元件及配套设备的专业化生产厂家 ...查看全文

管理培训师

意义 讲到管理培训生，就先要说一下人才的管理提拔体系。什么样的人算人才？管理培训生 什么样的人应该得到提升？什么样的人才能够管理一家跨国公司呢？我觉得这些问题都得从人才的成长讲起。 人力资源研究表明， ...查看全文

管理培训师面试

第一天笔试，在学校，第二天群面，问的都是一些概念性的东西，不涉及专业知识。第三次一星期以后，通知三面，人力资源部经理面试，最后填的工作没面上，但是面上了其他岗位，感觉很简单
个人成长经历
外地是否愿 ...查看全文

来自：山东恒涛节能环保有限公司管理培训师的面试

质检员待遇

质量检验专员面试

宣讲会结束了直接面试，就问了一下成绩，然后简历中的内容，然后就问意向岗位是什么。
但是公司要3-6个月的一线实习，条件比较艰苦，宿舍条件也比较差，工资稍微有点低。 ...查看全文

来自：山东恒涛节能环保有限公司质量检验专员的面试

培训师待遇

热能设计面试

单独面试，一轮面试，面试官挺和蔼，人事和技术一起面的 ...查看全文

来自：山东恒涛节能环保有限公司热能设计的面试

培训师待遇

实习生面试

聊一些你的想法。介绍公司。然后说，很需要这种人才之类的话。然后，只要你表现出强一点的意愿。你就可以进入这个公司了。
职业规划 ...查看全文

来自：山东恒涛节能环保有限公司实习生的面试

培训师待遇

营销人员面试

首先是自我介绍，主要关于自己大学中的社团经历和自己关于营销的理解，然后是被提到2个问题，感觉也不是很难，然后回答的应该还算可以，因此直接通过了。
然后是关于公司的一些介绍及对职位的介绍，相关的业务及待 ...查看全文

来自：山东恒涛节能环保有限公司营销人员的面试

保险培训师待遇

管理培训师面试

一共面了4轮：第一轮：群面，需要分成很多小组做ppt介绍自己，主要是关于在校期间的个人的工作和项目经历，然后每组投票选出一位讲得最好的进入下一轮。本轮没有任何的个人面对面问题。
第二轮：HR面，自我 ...查看全文

来自：中国金茂（集团）有限公司管理培训师的面试

培训师待遇