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加动健康Android

招聘、面试、点评、工资等相关信息

加动健康相关图片

加动健康

加动健康科技是一家新型健康医疗科技公司,主要从事慢病管理互联网服务平台构建、康复服务、诊断技术研发等。  我们引进并采用北美成熟的慢病运动康复处方模式,并辅以人工智能的体感运动识别技术,开发移动端和P ...查看全文

android

1、负责手机桌面相关插件的开发和维护; 2、负责按照项目计划,按时提交高质量的代码,完成开发任务; 3、对Android平台开发技术进行研究,根据开发过程中的体验对产品提出改进建议; 4、参 ...查看全文

Android面试

因为公司是做智能硬件的,所以问的东西都与业务有关系。例如蓝牙方面,JNI方面,混合开发,普通的常用框架。 ...查看全文

来自:加动健康Android的面试

android开发工程师待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:加动健康android开发工程师职位工资

Android面试

先填简单的信息表,接着是填一份面试题。进入真正的技术面试时,一开始面试官是提问各个技术模块,感觉每个领域都涉及到。接着是调自己熟悉的模块提问,很有深度,一旦回答不上来就会换一个领域提问。之后是有一些陌 ...查看全文

来自:加动健康Android的面试

led工程师待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:加动健康led工程师职位工资

机械结构工程师面试

面试分为两轮,HR主要聊天方式进行了解,为什么离开上家公司,接下来三年的计划等。第二轮技术面,还是以产品为主,产品可靠性,材料选择,模具方面的知识。
如何验证一个产品可靠性。 ...查看全文

来自:加动健康机械结构工程师的面试

药品注册专员待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:加动健康药品注册专员职位工资

人力资源助理面试

不可否认,面试官说的话某些方面是正确的,但说话方式特别冲,让人觉得很冒犯。而且面试“很有自信”,习惯否定别人。 ...查看全文

来自:加动健康人力资源助理的面试

硬件项目经理待遇

平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000

来自:加动健康硬件项目经理职位工资

Android面试

面向对象编程的优点?
1、易维护采用面向对象思想设计的结构,可读性高,由于继承的存在,即使改变需求,那么维护也只是在局部模块,所以维护起来是非常方便和较低成本的。
2、质量高在设计时,可重用现有的 ...查看全文

来自:同花顺Android的面试

商务总监待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:加动健康商务总监职位工资

Android面试

在boss上中午投的,下午面试官就打电话约面试,可能由于公司招聘部这个岗位马上就停止招聘了(果不其然,晚上再看就已经是停止招聘的状态了)
一面(3.9 19:00-20:00)一位面试官
自我介绍 ...查看全文

来自:百度Android的面试

ios开发工程师待遇

平均:¥5500最低¥5500-最高¥5500

来自:加动健康ios开发工程师职位工资

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