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联想移动软件研发工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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联想移动

联想集团成立于1984年,由中科院计算所投资20万元人民币、11名科技人员创办,是一家在信息产业内多元化发展的大型企业集团,富有创新性的国际化的科技公司。 ...查看全文

软件研发工程师

岗位职责:
1,进行公司现有系统修改维护和升级开发
2,进行公司新系统的需求分析、系统设计、编码开发和后期升级
3,分析解决开发过程中遇到的问题,确保提交系统的质量 ...查看全文

软件研发工程师面试

信心很重要 对android的某一方面可以展开叙述自己的想法或看法 如优化性能等 联想的福利还是不错的 值得一试 ...查看全文

来自:联想移动软件研发工程师的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥8580最低¥6800-最高¥18000

来自:联想移动软件开发工程师职位工资

软件研发工程师面试

联想北京手机研发部门在联想西区总部,与百度大厦相邻,园区规模很大,很有大公司的气派。面试官先是让介绍一下自己的项目经历,自己擅长的部分,然后提问了很多比较深入的问题,面试算是有一定难度。虽然自我感觉面 ...查看全文

来自:联想移动软件研发工程师的面试

销售员待遇

平均:¥4424最低¥3045-最高¥10527

来自:联想移动销售员职位工资

软件研发工程师面试

由在那里实习的同学内部推荐,得到了实习机会.实习面试主要就是电话面试,问在学校里学了些什么,主要研究方向.面试很简单.
在那里实习了大约半年后,leader来问要不要留在联想. 当时联想移动的人事关 ...查看全文

来自:联想移动软件研发工程师的面试

产品经理待遇

平均:¥27300最低¥17000-最高¥45000

来自:联想移动产品经理职位工资

其他设计职位面试

销售经理待遇

平均:¥11600最低¥7250-最高¥17178

来自:联想移动销售经理职位工资

高级管理职位面试

真的还不错,必须自己有真本事,否则很容易被问住,是编辑不出来的,对以前的经历需要进行详细的准备和分析。
为什么联想应该录用你。 ...查看全文

来自:联想移动高级管理职位的面试

研发工程师待遇

平均:¥9825最低¥7920-最高¥14000

来自:联想移动研发工程师职位工资

城市经理面试

没有想象中的困难,公司很人性化,工作氛围很好,上下级之间很融洽,企业文化,福利各方面都好!职业培训很齐全。
个人职业规划 ...查看全文

来自:联想移动城市经理的面试

工程师待遇

平均:¥9786最低¥3303-最高¥14852

来自:联想移动工程师职位工资

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