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新日电动车

江苏新日电动车股份有限公司（【注】前身为北京新日电动车制造有限公司）是主要从事电动车及关键零部件的研发、生产与销售的大型民营股份制拟上市公司。本着“优化结构、突出主业、集中资源、产业创新”的经营思路和 ...查看全文

主管

行政助理就是将企业的事务管理得井然有序，在各种行政事务方面帮助和服务于公司员工，通过安排主管日程、填写计划列表、处理信息需求、制作数据报告、安排会谈会议、接待客户来访、维护记录管理，完成文件归档等各项 ...查看全文

主管面试

进门,说大家好，坐下做自我介绍，
包括以前在哪上过班，面试人开始提问问题，
开始有点紧张问题比较简单就不紧张了 然后让回去在家里等通知。
你为什么要到我们公司来 ...查看全文

来自：新日电动车主管的面试

主管待遇

工艺工程师面试

第一轮hr面，主要是所学的专业以及院校
第二轮技术面，没有过多的技术方面，主要是对过往经理的了解 ...查看全文

来自：新日电动车工艺工程师的面试

采购主管待遇

储备干部面试

刚开始说学术面试和综合面试30分钟，我自我介绍完以后，一问本科是啥，问了好几次，我说是二批次，
然后直接就意思是不匹配，我问专业不行吗？他说了学校和专业都不匹配，
然后直接给我戴高帽，表示来他这儿 ...查看全文

来自：新日电动车储备干部的面试

模具主管待遇

电气工程师面试

一面
人事电话确认个人信息，毕业院校，专业等。
询问工作倾向等基本信息，
确认后，联系主管领导进行专业面试。
二面疫情期间，主管领导进行视频面试。
主要聊聊工作经历，
是否用过相关电器元件 ...查看全文

来自：新日电动车电气工程师的面试

区域销售主管待遇

面试

确定通过。面试效率高，1对1面试。 ...查看全文

来自：新日电动车的面试

行政人事主管待遇

人力资源专员/助理面试

线上群面，问题是开放性问题。
先思考问题5min，小组讨论20min。
小组讨论时，是轮流发言，没有很混乱，
后面leader发言时，引领的方向也比较清晰。 ...查看全文

来自：新日电动车人力资源专员/助理的面试

人力资源主管待遇