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拉夏贝尔服饰有限公司

上海拉夏贝尔服饰股份有限公司成立于2001年，是一家多品牌运营的自有品牌服装连锁零售企业，主要从事服装设计与研发、外包生产、品牌推广和直营销售，主营业务是自有品牌服装的连锁零售经营，且专注于少淑女装， ...查看全文

管理培训生

岗位职责:
1、重视政治学习和业务学习，不断提高业务技能，牢固树立服务教学的意识。
2、在中心领导下，负责中心的各种培训的组织管理工作。
3、负责落实培训教学计划的制定和课程表 ...查看全文

管理培训生面试

无领导面试，一共是三轮，第一轮自我介绍，第二轮小组讨论，问题也很简单，积极点就能过。面试的岗位是la新星，来了40多个人吧，最后基本上都有收到offer，因为感觉上公司在这一块真的挺缺人的。 ...查看全文

来自：拉夏贝尔服饰有限公司管理培训生的面试

管理培训生待遇

管理培训生面试

拉新星校招管培生 先是来我们学校的招聘会 稍微交流完 然后投了简历  拉我们进群 隔了五天通知初试过了 进入复试  hr两人和我们三人 多对多面试 先自我介绍 然后根据简历提问让我们展开说 然后问一些 ...查看全文

来自：拉夏贝尔服饰有限公司管理培训生的面试

销售管理培训生待遇

商品企划面试

先是在网上投了简历，过了挺久才接到面试的电话；先跟部门负责人面试，面了以后，跟HR聊了些细节整个面试感觉还挺好；主要问了下过往的工作经验，自己未来的规划、优势与不足。工作经历和岗位要求相对较为匹配，H ...查看全文

来自：拉夏贝尔服饰有限公司商品企划的面试

非技术类管理培训生待遇

选址开发面试

刚进去只是面试一个专员的岗位，所以简单自我介绍之后，问了几个问题会不会系统操作啊之类的，面试时间超级短，但是就通过了。 ...查看全文

来自：拉夏贝尔服饰有限公司选址开发的面试

运营管理培训生待遇

内容运营面试

招聘专员先跟你聊，觉得不错的话加微信，加完微信发作品，觉得符合要求的就约去公司面试。渠道公司面试的是人事主管，问一堆问题，比较严格。 ...查看全文

来自：拉夏贝尔服饰有限公司内容运营的面试

导购员待遇

出纳面试

就是很简单的和人事聊了一会，问了为什么选择上海啊，然后就让我等着财务的领导进行专业的面试，但是领导没有空，看了简历就直接录用了。 ...查看全文

来自：拉夏贝尔服饰有限公司出纳的面试

服装导购员待遇