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UT斯达康销售

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UT斯达康

销售

设计师是指在某个特定的专门领域创造或提供创意的工作,从事艺术与商业结合在一起的人。
1、根据用户订货、市场需要和新科研成果制定设计任务。
2、初步设计。包括确定机械的工作原理和基本结构 ...查看全文

销售面试

无聊的很,就是问啦一些基础知识!很烂的答复啦他们,第一次面试发挥很烂!
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来自:UT斯达康销售的面试

销售员待遇

平均:¥6525最低¥2370-最高¥21460

来自:UT斯达康销售员职位工资

销售面试

HR打电话,第2天进行一个网上测试,有Java, Database,English方面的测试.因为事先准备不足,考的不好,后来就没有消息了.
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来自:UT斯达康销售的面试

销售经理待遇

平均:¥22947最低¥4509-最高¥53550

来自:UT斯达康销售经理职位工资

自动化测试面试

总共有两三轮面试 第一轮是平常的拉家常 第二轮会涉及到本科学校 项目之类的问题 第三轮可能有专业型的提问  但总体来说交流起来很流畅 不会给压力 ...查看全文

来自:UT斯达康自动化测试的面试

销售管理待遇

平均:¥10585最低¥6670-最高¥14500

来自:UT斯达康销售管理职位工资

销售助理面试

公司交通便利,但是附近在装修,显得有点破。面试官比较nice,hr面完,部门主管面。好像不急着招人,投了简历很久才邀请面试,职位挂在网上很久一直更新。 ...查看全文

来自:UT斯达康销售助理的面试

销售运营管理待遇

平均:¥13200最低¥13200-最高¥13200

来自:UT斯达康销售运营管理职位工资

系统测试工程师面试

两轮技术面试,最后HR面试。第一轮技术面,上来就问,学过计算机网络么,知道tcp/ip协议么,tcp协议的报文格式知道吗?,七层网络模型知道么,由于本人非通信专业,所以,把知道的一点说了,大部分上面说 ...查看全文

来自:UT斯达康系统测试工程师的面试

销售助理待遇

平均:¥7536最低¥7536-最高¥7536

来自:UT斯达康销售助理职位工资

产品经理面试

先人力资源,然后用人部门总监,然后大部门总经理。人力资源很nice。用人部门比较看经验匹配情况。总经理有否决权。整体感觉比较人性化。 ...查看全文

来自:UT斯达康产品经理的面试

外聘员工待遇

平均:¥11060最低¥11060-最高¥11060

来自:UT斯达康外聘员工职位工资

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