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通用电梯（中国）有限公司

通力电梯有限公司简介通力集团通力集团成立于1910年，是全球电梯和自动扶梯最大的供应商之一。它由芬兰母公司(KONE Corporation)及分布于50多个国家的子公司组成，拥有员工34,800多名 ...查看全文

销售

设计师是指在某个特定的专门领域创造或提供创意的工作，从事艺术与商业结合在一起的人。
1、根据用户订货、市场需要和新科研成果制定设计任务。
2、初步设计。包括确定机械的工作原理和基本结构 ...查看全文

销售面试

面试是在华南理工大学的教学楼进行。一开始是无领导小组讨论，八人一组，面试官有三位，很nice，给每人发一份资料，主要是关于在四个投资机会中选择一到两个，并给出解决方案，时间为1个小时。整个过程面试官没 ...查看全文

来自：通用电梯（中国）有限公司销售的面试

销售支持待遇

Java开发工程师面试

笔试、面试、总面很好的机会，很适合的工作 ...查看全文

来自：通用电梯（中国）有限公司Java开发工程师的面试

销售员待遇

销售助理面试

第一轮人资经理面试，第二轮部门经理面试
是否能接受经常加班，周日随时加班 ...查看全文

来自：通用电梯（中国）有限公司销售助理的面试

销售经理待遇

销售代表面试

分为三次面试，分别由人事、部门经理和分公司总经理面试，只是提问一些简单的问题
为什么辞职
你印象最深的一次出差经理 ...查看全文

来自：通用电梯（中国）有限公司销售代表的面试

服务销售待遇

销售经理面试

面试一共分为五个环节。首先是hr播放ppt，介绍通力电梯集团，以及此次的管理培训生项目，包括四个部门的轮职和seed school 的培训等等。之后是每个人大约5分钟的自我介绍，中文的。记得面试之前我 ...查看全文

来自：通用电梯（中国）有限公司销售经理的面试

销售助理待遇

销售代表面试

通过猎头公司招聘，显示了解基本情况，然后公司HR打电话面试，大概有半个小时，就是简单了解基本情况。然后等了大概一个星期的时间分公司通知面试，分公司老总一对一面试，就是工作经历，基本知识等问题
基本看 ...查看全文

来自：通用电梯（中国）有限公司销售代表的面试

实习待遇