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丝宝集团管理培训生

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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丝宝集团

丝宝集团成立于1989年,涉足领域包括日化、母婴、地产、电商等多领域。 ...查看全文

管理培训生

岗位职责:
1、重视政治学习和业务学习,不断提高业务技能,牢固树立服务教学的意识。
2、在中心领导下,负责中心的各种培训的组织管理工作。
3、负责落实培训教学计划的制定和课程表 ...查看全文

视觉设计师面试

一面
因为是面试设计主管,所以是设计经理面试的,主要参考以往管理经验,会问很多管理方面的问题。比如说对于下属作品指导,遇到不听话下属怎么处理等等,还说了公司如果有加班怎么分配之类的问题,然后经理基本 ...查看全文

来自:丝宝集团视觉设计师的面试

非技术类管理培训生待遇

平均:¥2000最低¥2000-最高¥2000

来自:丝宝集团非技术类管理培训生职位工资

人力资源专员/助理面试

先是一个群面,
然后会现场告知是否进入第二轮,再继续部门主管单独进行面试 ...查看全文

来自:丝宝集团人力资源专员/助理的面试

实习待遇

平均:¥1144最低¥1144-最高¥1144

来自:丝宝集团实习职位工资

视觉设计师面试

商务代表待遇

平均:¥7141最低¥5264-最高¥10270

来自:丝宝集团商务代表职位工资

视觉设计面试

自我介绍为什么要投产品岗位,不做运营岗位产品和运营到底想做什么,自己的期望是什么一个好的产品应该具有哪些要素 ...查看全文

来自:丝宝集团视觉设计的面试

销售代表待遇

平均:¥3757最低¥3060-最高¥6887

来自:丝宝集团销售代表职位工资

商家运营面试

网上和hr聊,也电话沟通过,感觉大公司,比较有实力,就过去了。hr小妹妹服务挺好,引导接待,感觉都非常不错,也直接安排负责人沟通,负责人经验比较丰富,问一些问题也是渠道管理很贴切得问题但是我问了下人员 ...查看全文

来自:丝宝集团商家运营的面试

客户主管待遇

平均:¥3828最低¥3495-最高¥5393

来自:丝宝集团客户主管职位工资

审计面试

感觉靠谱。面试效率高,有笔试。面试共2轮,在钉钉上视频面试,最后有线上开卷笔试,效率高,一般1周内有结果。 ...查看全文

来自:丝宝集团审计的面试

客户经理待遇

平均:¥3634最低¥3318-最高¥4733

来自:丝宝集团客户经理职位工资

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