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招商银行厦门分行2015管培生

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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招商银行厦门分行

招商银行成立于1987年(丁卯年)4月8日,是中国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行,总行设在深圳。由香港招商局集团有限公司创办,并以18.03%的持股比例任最大股东。自成立以来,招商银行先后进 ...查看全文

2015管培生

1. 协助部门劳动合同和相关协议的起草、制定和签订等管理; ...查看全文

2015管培生面试

信息科技岗位待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:招商银行厦门分行信息科技岗位职位工资

市场营销面试

参加了线上一面,是半结构化面试。先抽一道题,思考一分钟回答两分钟。
然后问一些其他问题,比如为什么跨专业、对工作岗位的了解。10分钟之内面完了。 ...查看全文

来自:招商银行厦门分行市场营销的面试

互联网产品经理待遇

平均:¥15000最低¥15000-最高¥15000

来自:招商银行厦门分行互联网产品经理职位工资

IT技术支持面试

一面是线下无领导小组讨论,大概8-10个人,一人一张a4纸写了材料,根据材料回答两个问题。基本上每个人先说自己的观点
然后再开始讨论。不用紧张说出自己的观点即可。 ...查看全文

来自:招商银行厦门分行IT技术支持的面试

2015管培生待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:合星财富2015管培生职位工资

柜员面试

一面笔试,题目类似联考题目,公务员考试题目,末尾还有逻辑题目,连连看题目等等。二面小组群面,选择观点,进行辩论,最好大家达成统一意见,HR 们不喜欢大家意见不统一,最好大家意见一致三面结构化面试,几个 ...查看全文

来自:招商银行厦门分行柜员的面试

设计工程师待遇

平均:¥10075最低¥7800-最高¥14025

来自:延锋江森设计工程师职位工资

销售专员面试

工程师待遇

平均:¥7975最低¥4740-最高¥13200

来自:延锋江森工程师职位工资

硕博定向管培生面试

质量工程师待遇

平均:¥7260最低¥5800-最高¥11880

来自:延锋江森质量工程师职位工资

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