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城建监察大队

城建监察大队，行业：其他，公司位于 扬州 ，员工。该公司在其他行业排名No.0，综合评分：0.0， 推荐率：0%，公司前景看好0%，CEO支持率0%。

管理类

1. 人员招募、异动、晋升、入离职、奖惩、合同、档案等人事作业，及SAP系统维护；
2. 人事制度、规范整理及文件传递；
3. 其他所需资料汇整。 ...查看全文

管理类面试

群面首先是自我介绍，之后是提出8个人选，要对他们和唐僧去西天取经的重要性排序并说明理由。这一轮大概淘汰了四分之一的人数。之后单面感觉是纯粹的刁难。给出对同来的几个同学的评价，说他们合不合适这个工作，然 ...查看全文

来自：城建监察大队管理类的面试

内勤待遇

生产管理类面试

简历筛选通过后发了测评，形式是行测+性格测评，
然后HR打电话约面试时间，形式是线上视频面试，HR和部门主管2v1。
面试问题比较常规，基本是自我介绍、个人情况
然后还有一些专业问题（例如风险管 ...查看全文

来自：TCL中环新能源科技股份有限公司生产管理类的面试

队员待遇

职能管理类面试

不管怎么说，拓邦的面试流程我觉得还是很专业流畅的，不用等，不用填复杂没什么用的应聘表。HR和主管感觉业务专业水平还是可以的，这点好评。
平台吧感觉还可以，有一定名气，
但是内部风评口碑有好有坏。目 ...查看全文

来自：深圳拓邦股份有限公司职能管理类的面试

通用管理类待遇

职能管理类面试

一面两面衔接进行
一面两位面试官，年长者为经理。围绕专业来问专业问题。比较发散，很多题都有难度。
二面为人力面，一位面试官。针对简历，详细问了实习和校园经历，问的也比较细。
总体来说氛围很好，是 ...查看全文

来自：中广核职能管理类的面试

通用管理类待遇

职能管理类面试

面试的岗位不是业务相关部门，
但是绩效高达1000，还跟公司业绩挂钩，两个考核要点，一个自身工作任务，一个公司业绩，都有可能扣，业绩不达标会全额扣。
所以不用听hr说底薪+绩效多少，直接默认底薪多 ...查看全文

来自：广州世品环保科技股份有限公司职能管理类的面试

综合管理类待遇

职能管理类面试

首先感觉公司气氛有点腐来形容。
进去主管是个女的，东问一下西问一下，给人感觉是在套同行的话，不像专业的管理。整体人员素质感觉一般，不是“很明亮”的感觉。
名气一般平台一般，总之属于“踏板类”公司， ...查看全文

来自：深圳优地科技有限公司职能管理类的面试

通用管理类 营业员待遇