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中国联通北京市分公司产品经理

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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中国联通北京市分公司

中国联合网络通信有限公司北京市分公司隶属于中国联合网络通信有限公司,是依据2008年5月24日工业和信息化部、国家发展和改革委员会、财政部联合发布的《关于深化电信体制改革的通告》,在融合了原北京网通和 ...查看全文

产品经理

产品经理是指负责并保证高质量的软件产品按时完成和发布的专职管理人员。
岗位职责:
1、深入了解用户需求,深入分析数据,研究和借鉴国内外先进网站的经验,制订用户体验持续优化方案并制作页面 ...查看全文

产品经理面试

之后就是一面了,群面,12个人分成2组,每组就一个话题讨论一个方案,限时20分钟,然后每组5分钟的时间发言,每个人都要说话,共5分钟。
然后每组再用5分钟的时间点评对面组的方案,同样每个人都要发言。 ...查看全文

来自:中国联通北京市分公司产品经理的面试

产品经理待遇

平均:¥8575最低¥7000-最高¥10150

来自:中国联通北京市分公司产品经理职位工资

产品经理面试

移动产品经理待遇

平均:¥32000最低¥32000-最高¥32000

来自:中国联通北京市分公司移动产品经理职位工资

产品经理面试

一面和二面分别是人力面和部门经理面,感觉比较严谨,人力面试重点对性格进行了解,部门经理面试重点询问技术。
问题你对三大运营商怎么看,你怎么看待混改。 ...查看全文

来自:中国联通北京市分公司产品经理的面试

销售员待遇

平均:¥7830最低¥2640-最高¥12463

来自:中国联通北京市分公司销售员职位工资

产品经理面试

首先人事通知面试,问的比较随意,个人比较多,然后就带我见主管领导,比较随和,问了几个专业问题,回答的还不错。
你的职业规划是什么? ...查看全文

来自:中国联通北京市分公司产品经理的面试

客户经理待遇

平均:¥4620最低¥1800-最高¥10000

来自:中国联通北京市分公司客户经理职位工资

产品经理面试

第一步,让你做一个 2 到 3 分钟的自我介绍  
第二步是综合素质问题 
第三步是专业问题(分计算机、通信、营销、法律,结合自己报的岗位以及自己的专业)  面试时间每人 5 到 10 分钟。
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来自:中国联通北京市分公司产品经理的面试

市场营销待遇

平均:¥6900最低¥4000-最高¥13000

来自:中国联通北京市分公司市场营销职位工资

产品经理面试

面试要看职位情况,开发通常会有笔试,也有不需要笔试的。面试流程相对轻松,跟人力资源的沟通、交流需要注意一下,关于福利待遇的事情一定要讲明了,直白一点。 ...查看全文

来自:中国联通北京市分公司产品经理的面试

管理培训生待遇

平均:¥9500最低¥9000-最高¥12000

来自:中国联通北京市分公司管理培训生职位工资

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