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南京科进实业有限公司售后技术支持工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

南京科进实业有限公司相关图片

南京科进实业有限公司

南京科进实业有限公司1996年成立于东南大学,是医疗电子仪器专业生产企业,现有员工56人。公司位于风景优美的徐庄软件园,拥有2500平方米的高档办公楼产权,园区配套完善,公司办公条件优越。公司自主研发 ...查看全文

售后技术支持工程师

岗位职责:
1、熟练完成各类客户培训及产品售中售后服务工作,及时解答客户疑问、反馈产品质量信息;
2、定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
3、实施方案撰写 ...查看全文

机械结构工程师面试

简单记录下面试过程
HR似乎对我的简历没有怎么看,或者对于工作内容不太了解,给的试题我基本都不会,专业方向不太对;勉强写出来,又嫌时间长,还在办公室大声的斥责表达不满,基本每个人都听到了;
做完题 ...查看全文

来自:南京科进实业有限公司机械结构工程师的面试

技术秘书待遇

平均:¥3792最低¥3792-最高¥3792

来自:南京科进实业有限公司技术秘书职位工资

销售面试

约好了面试,先是人事带着,然后领导面试,领导态度还可以,问了一下基本的问题,销售需要打电话,不是面销,是电销。 ...查看全文

来自:南京科进实业有限公司销售的面试

助理结构工程师待遇

平均:¥2370最低¥2370-最高¥2370

来自:南京科进实业有限公司助理结构工程师职位工资

质量安全面试

硬件研发工程师待遇

平均:¥8500最低¥8500-最高¥8500

来自:南京科进实业有限公司硬件研发工程师职位工资

售后技术支持工程师面试

网投简历,几天以后收到人事电话 简单询问一点个人信息,同意你去他们公司面试,约定好时间,主要问下可否接受长时间出差。
问什么选择本公司。 ...查看全文

来自:南京科进实业有限公司售后技术支持工程师的面试

售后工程师待遇

平均:¥3432最低¥3432-最高¥3432

来自:南京科进实业有限公司售后工程师职位工资

外销员面试

笔试考外贸函电报关,货运,单据制作,结算。面试一般都包括对英语要求比较高,尤其是口语,接待来访客户,搜索联系客户,快速的找到有意象的新客户。
1、你能为公司创造什么?
2、你的短期目标是什么? ...查看全文

来自:南京科进实业有限公司外销员的面试

区域销售经理待遇

平均:¥7000最低¥7000-最高¥7000

来自:南京科进实业有限公司区域销售经理职位工资

质检员面试

问题一:“请你自我介绍一下”  
 思路: 
1、这是面试的必考题目。 
2、介绍内容要与个人简历相一致。 
3、表述方式上尽量口语化。 
4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。
5、条理 ...查看全文

来自:中粮集团质检员的面试

技术工程师待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:南京科进实业有限公司技术工程师职位工资

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