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海南海景乐园国际有限公司三亚蜈支洲岛度假中心

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人力资源规划专员

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消防主管面试

人力资源部填写资料，好多页都填满了，然后面试官问好多问题，然后人力资源经理问问题，然后开了个入岛的单子上岛见那个负责保安部的经理，先派了个主管带我去食堂吃饭，然后面试，很不专业，说我不适合，然后让我个 ...查看全文

来自：海南海景乐园国际有限公司三亚蜈支洲岛度假中心消防主管的面试

人力资源专员/助理待遇

财务主管面试

通知22号去，结果经理不在也没有告知面试者。还好机智一回，去之前问了人事，人事说今天领导不在明天再来吧。当时已经在动车站人还没进去我就直接退票了。
第二天一大早赶过来，在人事部门等了半个多小时，一面 ...查看全文

来自：海南海景乐园国际有限公司三亚蜈支洲岛度假中心财务主管的面试

人力资源专员/助理待遇

人力资源规划专员面试

通知短信上是写着14点前到，十一点到的，结果拿了张A3纸给你填，什么经历啊都要全部填满，连工作经历也是，差不多填了半个小时，终于差不多了吧，然后等啊，然后好不容易负责招聘的人终于给经理打电话要面试，结 ...查看全文

来自：海南海景乐园国际有限公司三亚蜈支洲岛度假中心人力资源规划专员的面试

人力资源待遇

人力资源专员/助理面试

面试形式：一般是三个面试官对一个考生，先是考生的自我介绍(具体时间不确定，大概2分钟-5分钟)，然后面试官会问五个左右的专业课问题。
题目范围很广泛，考官会提出尖锐问题，有压力面试。
面试专业题目 ...查看全文

来自：国家电网人力资源专员/助理的面试

人力资源待遇

硬件工程师面试

一共有一个专业笔试，一个性格测试，两个技术面，一个综合面
一轮技术面
主要是依据你的项目提问，问的很详细，最好提前把自己所负责的项目熟悉下
此外，还会询问所在学校在相关研究方向的一些问题
二轮 ...查看全文

来自：国家电网硬件工程师的面试

人力资源待遇

C/C++面试

哎，真难 ...查看全文

来自：国家电网C/C++的面试

职员待遇