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济南oppo电子有限公司专卖店建设员

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济南oppo电子有限公司

济南oppo电子有限公司,行业:电子/半导体/集成电路,公司位于 济南市历下区经十路13777号中润世纪广场18栋1302 ,员工100-499人。该公司在电子/半导体/集成电路行业排名No.10000,综合评分:3.8, 推荐率:80%,公司前景看好0%,CEO支持率67%。

专卖店建设员

HRBP面试

初试是人力资源面试,主要了解专业知识,复试一般是人力资源总监面试,问题不固定,主要看沟通能力和逻辑思维能力,以及解决问题的能力。
1、介绍一下自己;
2、介绍下自己以前的工作情况;
3、为什么离职; ...查看全文

来自:济南oppo电子有限公司HRBP的面试

hrbp待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:济南oppo电子有限公司hrbp职位工资

市场推广面试

首先让做一个自我介绍,然后询问了一下之前的工作经历,还有个人情况,之后介绍了工作的相关事情,总体还是比较简单的。 ...查看全文

来自:济南oppo电子有限公司市场推广的面试

渠道顾问待遇

平均:¥7000最低¥7000-最高¥7000

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非技术类管理培训生面试

宣讲会后是笔试,笔试题大体上就是行测的各种内容,难度一般,最后一题是让写一个简单的销售方案(笔试刷了不少人,可见十分重要);初面是HR和部门领导面(我投的渠道,渠道经理还是很nice的)会问简历上的相 ...查看全文

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业务督导待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500

来自:济南oppo电子有限公司业务督导职位工资

财务专员面试

面试一共四轮,第一轮是专业笔试,根据笔试成绩确定是否进入下一轮。第二轮是HR面试,主要是看你的稳定性怎么样,一些很简单的个人问题。第三轮是财务主管面试,主要是专业问题。第四轮是公司高层面试,主要是稳定 ...查看全文

来自:济南oppo电子有限公司财务专员的面试

培训经理待遇

平均:¥3500最低¥3500-最高¥3500

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运营专员面试

前后加起来有四轮面试,先是人资面,谈一下个人问题,再做测试,性格测试,再人资面,具体问一下对于工作的看法,最后经理面,比较看重处理实际问题的能力。
如果你跟一个经销商谈了很久,还是没有谈下来,你会怎 ...查看全文

来自:济南oppo电子有限公司运营专员的面试

培训主管待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500

来自:济南oppo电子有限公司培训主管职位工资

销售助理面试

当时面试的是销售管培生,前两轮面试都是由人力资源部门的人来,甚至有些去年刚招进来的人力资源人员也在给大家面试,所以顺利通过。最后是由他们的销售部门经理来面试,被刷掉了。我就没有见到有一个人符合他们的要 ...查看全文

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运营专员待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500

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