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苏州鲁特时装

苏州鲁特时装，行业：服装/服饰/纺织/皮革，公司位于 苏州工业园区尖浦路15号 ，员工100-499人。该公司在服装/服饰/纺织/皮革行业排名No.1234，综合评分：2.6， 推荐率：57%，公司前景看好0%，CEO支持率86%。

销售业务员

人力资源经理，人力资源部门工作的管理者。
岗位职责：
1、依据公司发展战略，协助人力总监组织制定集团人力资源战略规划。
2、根据集团战略和人力发展规划，提出机构设置、岗位设置与 ...查看全文

销售业务员面试

一共进行了三轮面试，第一轮公司HR电话沟通面试，后面一轮是HR面试，最后一轮是部门老大面试，问题都比较简单，主要是工作职责，为什么离职，能否胜任这份工作等。 ...查看全文

来自：苏州鲁特时装销售业务员的面试

业务跟单待遇

质量管理/测试面试

面试前电话沟通过，问人事具体职责，人事也回答不上来，就说约好了去他们办公室面试，让用人部门经理回答你！面完了，第一轮人事，感觉一般，第二轮部门经理面试，全程嫌弃你这不行，那不好！你想想求职者能当面对你 ...查看全文

来自：苏州鲁特时装质量管理/测试的面试

助理待遇

市场/营销面试

面试通过。看中经验。 ...查看全文

来自：苏州鲁特时装市场/营销的面试

业务员待遇

人力资源专员/助理面试

首先面试官问了怎么知道这家公司的？然后介绍一下自己的工作经历和自己以后的职业规划等。后面就是一段时间的闲聊，整个面试的过程比较轻松。 ...查看全文

来自：苏州鲁特时装人力资源专员/助理的面试

技术支持工程师待遇

摄影师面试

一进门前台知道你来面试给你一个简历表，填完后，上二楼联系人力资源部门来面试。面试过程详细询问了抗压能力，以前的工作经历。英文等级，对服装外包拍摄的看法。最低期望薪资。hr说有五险一金，（但是听说苏州工 ...查看全文

来自：苏州鲁特时装摄影师的面试

i5待遇

专员面试

面试过程分几轮，总体来说速度还可以。 ...查看全文

来自：苏州鲁特时装专员的面试

设计协调师待遇