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浙江华为通信技术有限公司培训工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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浙江华为通信技术有限公司

浙江华为通信技术有限公司简称浙江华为成立于1999年是由华为技术有限公司和浙江省电信实业集团公司共同投资组建的高新技术企业 ...查看全文

培训工程师

含义 软件工程师是一个认证考试,具体地说是从事软件职业的人员的一种职业能力的认证,通过它说明具备了工程师的资格。软件工程师是从事软件开发相关工作的人员的统称。它是一个广义的概念,包括软件设计人员、软件 ...查看全文

技术培训工程师面试

1-第一面是简历面试,因为是校招面试,面试官首先会看下简历,然后让你先做自我介绍(一般都有限时,半分钟或一分钟,尽量自己控制下时间,另提前准备好自己的自我介绍。然后会问你能不能用英语交流,就开始了英语 ...查看全文

来自:浙江华为通信技术有限公司技术培训工程师的面试

云dc培训工程师待遇

平均:¥16000最低¥16000-最高¥16000

来自:浙江华为通信技术有限公司云dc培训工程师职位工资

云服务培训工程师面试

客户经理岗位,第一面宣讲会后笔试,比较简单,当天晚上通知第二天上午二面,二面是两轮面试官,1轮,问简历上各种问题,谈对岗位的了解,建议是背诵招聘简章职位介绍,2轮,问个人兴趣爱好,面试官认为我更适合云 ...查看全文

来自:浙江华为通信技术有限公司云服务培训工程师的面试

培训讲师待遇

平均:¥9239最低¥7830-最高¥10824

来自:浙江华为通信技术有限公司培训讲师职位工资

云培训工程师面试

面试官还是比较好的吗,第一轮面试是单面的,第一个是自己所在部门的人来面的,然后交接给另外一个主管给面的,第一个面试官问的问题和职位有相关,但是更多的是针对自己的简历来提问,后来会有一个英文聊天的环节。 ...查看全文

来自:浙江华为通信技术有限公司云培训工程师的面试

通信技术工程师待遇

平均:¥14500最低¥10000-最高¥17000

来自:浙江华为通信技术有限公司通信技术工程师职位工资

技术培训工程师面试

算上笔试,一共进行了四轮。校园招聘的。首先是笔试,分为三部分,基础题,专业题,主观题,基础题考查语文教学物理和一些益智题,应该没问题。专业题很难,专业性很强,有很多云技术,通信,大数据方面的题,主观题 ...查看全文

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培训师待遇

平均:¥10658最低¥6595-最高¥15000

来自:浙江华为通信技术有限公司培训师职位工资

培训工程师面试

拿到offer,纯属侥幸。没看清楚专业要求就去投了这家公司,因为上面的专业要求是计算机和通信专业。而我是其他工科专业。宣讲会后是笔试环节,考的全是通信和计算机类的知识。我基本不会做,随便填了几个空就交 ...查看全文

来自:浙江华为通信技术有限公司培训工程师的面试

大客户代表待遇

平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000

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技术培训工程师面试

客户经理待遇

平均:¥7400最低¥5800-最高¥9000

来自:浙江华为通信技术有限公司客户经理职位工资

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