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骆驼服饰产品文案

招聘、面试、点评、工资等相关信息

骆驼服饰相关图片

骆驼服饰

品牌历程2000年,筹建中国市场推广中心与国际市场运营部,立志抢滩市场,大展宏图2003年,首家CAMEL骆驼北京专卖店开业2009年,骆驼开始进军电子商务,淘宝骆驼首家店铺开业2011年,“双十一” ...查看全文

产品文案

1. 负责公司产品网络推广
2. 负责公司网站的专题策划并配合推广人员共同执行文案撰写 ...查看全文

产品文案面试

打电话让过去面试 ,填表,等待了大半个钟,HR面谈,现场写文案.
1、自我介绍 2、询问简历上面的经历 3.你对这个岗位的理解 4.上个公司为什么辞职。 ...查看全文

来自:骆驼服饰产品文案的面试

产品文案待遇

平均:¥3727最低¥3727-最高¥3727

来自:骆驼服饰产品文案职位工资

门店店长面试

三轮电话面试:
1.第一轮与HR聊期望工作地点
2.第二轮与负责人聊以往的工作经验和成就
3.第三轮与当地负责人聊的还是以往的工作经验和成就与个人优缺点 ...查看全文

来自:骆驼服饰门店店长的面试

c软件工程师待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:骆驼服饰c软件工程师职位工资

供应链经理面试

面试的是骆驼公司其中一条产品线的供应链经理,会有2轮面试,首轮会有3个面试官集体面试,问的问题都很表面,当天就通过,然后HR向我介绍公司组织架构,福利待遇(只有五险没有公积金),6天工作制… 说会将资 ...查看全文

来自:骆驼服饰供应链经理的面试

营业员店员待遇

平均:¥2800最低¥2800-最高¥2800

来自:骆驼服饰营业员店员职位工资

前期开发经理面试

面的户外开发经理,HR刷到我的简历,大概电话了解下然后就去了。三个人来面,首先提的问题超级不专业,各问各的,走过场一样,有一个到处翻我简历,想到什么就问什么,真是浪费我时间,大老远跑去白云,要不是在电 ...查看全文

来自:骆驼服饰前期开发经理的面试

输单员待遇

平均:¥2610最低¥2610-最高¥2610

来自:骆驼服饰输单员职位工资

活动策划面试

面试岗位是文案策划,面到用人部门,才知道用人需求是活动策划,没有任何准备。公司地理位置不友好,办公环境很安静,估计管理很严,或者压力大,没有活力。以上。 ...查看全文

来自:骆驼服饰活动策划的面试

大数据开发工程师待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:骆驼服饰大数据开发工程师职位工资

视觉设计面试

还可以吧,在2号线飞翔公园 万达对面,交通还算便利。面试还算简单,比较常规的面试。 ...查看全文

来自:骆驼服饰视觉设计的面试

信息技术经理待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:骆驼服饰信息技术经理职位工资

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