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南宁百盛收银员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

南宁百盛相关图片

南宁百盛

南宁柏联百盛商业有限公司于2005年04月22日在南宁市工商行政管理局登记成立。法定代表人JULIANACHENGSANSAN,公司经营范围包括商业批发、零售(包括代销、寄售):经营百货等。 ...查看全文

收银员

通常意义上,在柜台前收取货币或者执行货物或者服务报酬交接的人员。
岗位职责:
1、现金结算:现金通常有人民币、港币、美金等以银行发布可兑换的可用外币。外币消费需按酒楼规定外币种类收取, ...查看全文

收银员面试

招聘会投简历,现场面试,问了几个基本问题,为什么选择这个岗位,选择我们公司等 ...查看全文

来自:南宁百盛收银员的面试

客服专员/助理待遇

平均:¥2100最低¥2100-最高¥2100

来自:南宁百盛客服专员/助理职位工资

楼层管理面试

有两轮面试,整体感觉不错。能了解整个商场的运作情况。刚毕业的话可以推荐去锻炼下自己。整体强度很大能锻炼人。 ...查看全文

来自:南宁百盛楼层管理的面试

楼层管理待遇

平均:¥2300最低¥2300-最高¥2300

来自:南宁百盛楼层管理职位工资

客服专员/助理面试

首先是电话通知,然后拿着简历去6楼客服VIP室,向前台小姐姐说明来意,紧接着便会领你进办公室的会议室。然后人力资源的班长首先会跟你进行第一轮面试,别紧张,其实很容易的,就是问一些大都是面试必问问题,比 ...查看全文

来自:南宁百盛客服专员/助理的面试

管理培训生待遇

平均:¥2862最低¥2862-最高¥2862

来自:南宁百盛管理培训生职位工资

管理培训生面试

刚到面试地点,就让应聘者拿出事先准备好的笔和纸,写下自己的一句人生格言,接下来的就不用说了,笔试刚完,算是舒缓气氛吧,后面就是分小组进行游戏
2分钟自我介绍,你为什么会选择我们公司?你对我们公司有什 ...查看全文

来自:南宁百盛管理培训生的面试

店长待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500

来自:南宁百盛店长职位工资

前台收银员和接待面试

面试流程规范,面试官专业,可以在初面中相互沟通专业,并且会如实告知公司现状。复试的HRD也亲切,专业性强,喜欢问关于人力的工具、模型,虽然有的问题没有回答出来,但也不会让人难堪。是一次有收获的面试。大 ...查看全文

来自:深圳大兴汽车集团前台收银员和接待的面试

客服待遇

平均:¥2686最低¥2686-最高¥2686

来自:南宁百盛客服职位工资

网吧收银员面试

hh熬 很好~~~~~~~~~~~~~~~太好了
要着重强调哦~~`~~~第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些, ...查看全文

来自:博西华家用电器有限公司网吧收银员的面试

营业员待遇

平均:¥2000最低¥2000-最高¥2000

来自:南宁百盛营业员职位工资

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