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促普软件软件研发工程师

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促普软件

南京促普软件技术有限公司专注于能源(发电)行业信息化、智能化技术研究与工程应用,是国内一流、国际先进的发电行业应用软件解决方案提供商。 公司采用工业物联网、大数据、云计算、移动互联技术,为发电企 ...查看全文

软件研发工程师

岗位职责:
1,进行公司现有系统修改维护和升级开发
2,进行公司新系统的需求分析、系统设计、编码开发和后期升级
3,分析解决开发过程中遇到的问题,确保提交系统的质量 ...查看全文

软件研发工程师面试

正常通过,题目不算太难就一轮面试,有人力资源部的人以及相关技术部门的负责人。主要考察你的综合素质、表达能力以及专业知识。 ...查看全文

来自:促普软件软件研发工程师的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:促普软件软件开发工程师职位工资

软件研发工程师面试

先笔试,没人看你可以百度,尽量写满吧,不然面试会盯着你没写的狂问,还有就是spring框架要知道具体的流程和相关的代码,会问好多,面试自求多福,还有貌似要求本二以上。 ...查看全文

来自:促普软件软件研发工程师的面试

java开发工程师待遇

平均:¥6000最低¥3500-最高¥15000

来自:促普软件java开发工程师职位工资

Java面试

人事问了基本项目信息,面试官来简单问了2个技术,
然后说没自信,面试就结束了。 ...查看全文

来自:促普软件Java的面试

项目经理待遇

平均:¥13000最低¥9000-最高¥13000

来自:促普软件项目经理职位工资

产品经理面试

android开发工程师待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:促普软件android开发工程师职位工资

项目经理/主管面试

java高级软件工程师待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:促普软件java高级软件工程师职位工资

Java面试

面试比较简单,问了一些做过的项目,技术点问得比较少,感觉面试官不是做开发的,后来进去了发现果然领导很多都不是做开发出身的。 ...查看全文

来自:促普软件Java的面试

技术类储备干部待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:促普软件技术类储备干部职位工资

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